Младший специалист Управления HR

• подбор кандидатов в медицинскую службу согласно требованиям профиля должности (размещение вакансий, проведение телефонных интервью, проведение и оценка собеседований);
• поиск вариантов размещения вакансий в профессиональной среде;
• курирование медслужбы (клинико-образовательного направления в компании;
• участие в реализации проектов и мероприятий управления HR;
• ведение отчетности по результатам проделанной работы за определенный период.

• уверенный пользователь ПК, владение MS Office (Word, Excel, PowerPoint);
• умение анализировать и систематизировать большие объемы данных;
• желание и стремление к профессиональному развитию.

Условия:

• релокация в г. Елабуга, Республика Татарстан;
• работа в крупной и стабильной компании – в структуре самой большой ОЭЗ в Европе;
• карьерный рост при наличии и обретении в процессе работы необходимых компетенций;
• реализация нестандартных задач;
• возможность участия в масштабных проектах;
• дневная рабочая неделя 5/2 (ненормированная);
• возможность получения полиса ДМС.