Главный бухгалтер

• Организация и ведение бухгалтерского и налогового учета компании в полном объеме;
• Формирование и своевременная сдача бухгалтерской, налоговой, статистической и иной обязательной отчетности;
• Контроль правильности оформления и своевременности отражения первичных бухгалтерских документов;
• Учет расчетов с поставщиками, подрядчиками и заказчиками;
• Контроль дебиторской и кредиторской задолженности, проведение сверок с контрагентами;
• Учет поступления и списания ТМЦ, основных средств, ГСМ и прочих материальных ценностей;
• Контроль банковских и кассовых операций;
• Контроль начисления заработной платы, отпускных, больничных, налогов и иных обязательных платежей;
• Ведение налогового учета, расчет и контроль своевременной уплаты налогов и обязательных платежей;
• Работа с электронными счетами-фактурами, СНТ и сопроводительной документацией;
• Контроль договоров и хозяйственных операций в части бухгалтерского и налогового учета;
• Подготовка документов и сопровождение налоговых, аудиторских и иных проверок;
• Взаимодействие с налоговыми органами, банками, аудиторами и государственными органами по вопросам бухгалтерского учета;
• Организация работы бухгалтерии и контроль сотрудников бухгалтерской службы;
• Контроль соблюдения финансовой и кассовой дисциплины;
• Подготовка необходимой финансовой информации и отчетности для руководства компании;
• Отслеживание изменений налогового и бухгалтерского законодательства Республики Казахстан и их применение в работе.

​​​​​​

• Высшее образование в области бухгалтерского учета, финансов или экономики;
• Опыт работы главным бухгалтером либо заместителем главного бухгалтера;
• Знание бухгалтерского и налогового законодательства Республики Казахстан;
• Уверенное владение 1С:Бухгалтерия, кабинетом налогоплательщика, ИС ЭСФ и другими электронными государственными системами;
• Уверенное владение Excel;
• Опыт подготовки и сдачи налоговой и бухгалтерской отчетности;
• Внимательность, ответственность, системность и умение работать с большим объемом информации

• Официальное трудоустройство согласно ТК РК;
• График работы: 5/2;
• Полная занятость;
• Стабильная работа в развивающейся компании;
• Заработная плата: по результатам собеседования.