Формат: удалённо, город проживания не имеет значения
ВАЖНО: в конце несколько вопросов для ОБЯЗАТЕЛЬНЫХ ответов.
Кого мы ищем
Ищем активного, самостоятельного человека, который умеет общаться, продавать и выстраивать отношения с людьми.
Опыт может быть из:
продаж, недвижимости, развития партнёрств, PR, бизнес-девелопмента, работы с клиентами, SMM или аккаунтинга.
Нам важнее не название предыдущей должности, а чтобы вы:
- легко начинали разговор с незнакомыми людьми;
- не боялись писать и звонить первыми;
- умели заинтересовать человека, а не просто «рассказать про программу»;
- умели доносить мысль простым человеческим языком;
- не сдавались после первого «неинтересно»;
- умели поддерживать отношения после первого знакомства;
- чувствовали социальные сети и контент;
- могли придумать повод для повторной коммуникации;
- были самостоятельны;
- не ждали новой задачи после выполнения предыдущей.
Что нужно будет делать
Главная задача — находить риелторов и агентства недвижимости из других городов России, подключать их к нашей партнёрской программе и постепенно создавать большую сеть тех, кто регулярно передаёт нам клиентов в Санкт-Петербург.
Это не работа в формате:
«Добавил риелтора в базу — задача выполнена».
Подключение — только начало.
Нам нужен человек, который способен подумать:
«Почему этому риелтору вообще должно быть выгодно передавать клиента именно нам? Что для него важно? Как сделать так, чтобы, когда у его клиента возникнет Петербург, он в первую очередь вспомнил о нас?»
Нужно будет:
- самостоятельно искать риелторов и агентства в регионах;
- выходить на них через Telegram, соцсети, профессиональные сообщества, мероприятия и другие каналы;
- писать, звонить, проводить онлайн-встречи;
- презентовать партнёрскую программу;
- подключать новых партнёров;
- поддерживать отношения с уже подключёнными;
- рассказывать о наших кейсах, сделках, выплатах и возможностях;
- придумывать способы, как регулярно оставаться в поле зрения партнёров;
- помогать создавать полезный для риелторов контент;
- участвовать в развитии партнёрского сообщества;
- анализировать, какие партнёры реально передают клиентов, и искать больше похожих;
Условия
- полностью удалённая работа;
- город и страна проживания не имеют значения;
- официальное оформление;
- первые 2 месяца: 30 000 ₽ фикс + за каждого подключённого партнёра;
- далее оклад + % со сделки
- средний доход спустя 6 месяцев — от 90 000 ₽, доход не ограничен фиксированной верхней планкой;
- при росте направления — возможность вырасти вместе с ним
ЗАДАНИЕ, без которого отклики не рассматриваем
Представьте, что вы уже работаете у нас.
Ваша задача — с нуля развивать сеть риелторов и агентств из других городов России, которые будут передавать нам клиентов с запросом на недвижимость в Санкт-Петербурге.
Опишите коротко, как бы вы начали эту работу:
- Где и какими способами вы бы искали потенциальных партнёров? Назовите несколько конкретных каналов/способов.
- С каких риелторов или городов начали бы в первую очередь и почему именно с них?
- Как бы вы привлекали внимание риелторов к нашей партнёрской программе, кроме обычных холодных сообщений и звонков?
- Что бы вы делали после подключения партнёра, чтобы он не просто зарегистрировался, а помнил о нас и реально передавал клиентов?
- Представьте, что прошёл первый месяц. По каким показателям вы бы поняли, что выбранная вами стратегия работает или её нужно менять?
-
Не нужно писать большую стратегию или делать презентацию. Нам важнее увидеть ход ваших мыслей: что именно вы будете делать, в какой последовательности и почему.