ВАКАНСИЯ: Менеджер по продажам услуг трудоустройства и сопровождения кандидатов
Мы - агентство по трудоустройству.
Наша задача: не искать кандидатов, а убедить их выбрать именно нас.
Это не HR, не подбор, не администрирование, это - продажи услуг.
Это активные продажи B2C: мы работаем с входящим потоком, который уже заинтересован, и наша цель: превратить интерес в подписание контракта с работодателем.
Цель должности:
- Грамотное объяснение кандидату возможностей и преимущества сотрудничества именно с нами;
- Профессиональное сопровождение кандидатов на всех этапах: от первичного контакта по входящей анкете до прибытия кандидата к месту работы;
- Обеспечение выполнения плановых показателей (количество звонков в день, количество кандидатов, которые согласились принять наши услуги по сопровождению их договора с работодателем), при обязательном соблюдении регламентов.
Данная вакансия - не предполагает управленческих функций! Нам нужны хорошие исполнители с успешной практикой продаж услуг!
Ключевые обязанности:
1. Продажи
-
Обработка входящих заявок от кандидатов (теплый лид);
-
Проведение презентации услуг, работа с возражениями, доведение до подписания договора;
-
Выполнение плана по конверсии (входящий лид → подписанный контракт).
2. Сопровождение сделки
-
Контроль сбора документов от кандидата;
-
Координация этапов до момента заключения договора с работодателем (коммуникация, напоминания, логистика).
3. Отчетность
Требования к сотруднику:
- Развитые навыки продаж;
- Опыт работы в сфере продаж в высококонкурентных сферах, клиентского сервиса, колл-центров - от 1 года;
- Грамотная устная и письменная речь, умение четко и доступно доносить информацию;
- Уверенный пользователь ПК, опыт работы в AmoCRM;
- Понимание основ работы с персональными данными (152-ФЗ).
Личностные качества:
- Развитые коммуникативные навыки
- Стрессоустойчивость и эмоциональная стабильность
- Внимание к деталям
- Обучаемость и дисциплина
- Командная работа
- Высокая производительность, высокая скорость работы
Условия оплаты:
- Мы даем вам время на полное погружение в продукт, обучение и выход на первые результаты без стресса за показатели. Гарантированный фиксированный оклад 50 000 руб с первого месяца.
- Высокая комиссия от завершённых проектов: за подписанное соглашение кандидата с работодателем вы получаете гарантированно от 30 000 до 200 000 руб.
- Реальный уровень дохода: Средний ежемесячный заработок успешных сотрудников отдела составляет 200 000 – 400 000 руб. Потолка в доходе нет — он ограничен только вашей активностью и навыками.
- График работы: 5/2 с плавающим началом дня (обсуждаем индивидуально). Фиксированное время присутствия в офисе: с 11:00 до 16:00. Остальное время — на ваш выбор (в рамках 8-часового рабочего дня).
- Место работы: строго! офис (Москва, м. Технопарк)
- Оформление: Полное соответствие ТК РФ, официальная заработная плата.
- Обучение и развитие:
- Полное обучение продукту, скриптам, регламентам за счет компании.
- Наставничество на период испытательного срока.
- Возможность профессионального роста.
- Условия работы: Комфортный офис бизнес-класса, м. Технопарк. Современное рабочее место, дружелюбная команда
Социальный пакет: после 12 месяцев успешной работы предоставляется ДМС.
Как откликнуться:
Пожалуйста, отправьте ваше резюме с кратким сопроводительным письмом. В письме укажите:
- Ваш опыт работы, который поможет вам выполнять описанные задачи.
- Почему мы должны выбрать вас.