Караганда, проспект Нурсултана Назарбаева, 19
Обеспечивать соблюдение законности в деятельности Театра и защищать его правовые интересы.
3.2. Осуществлять правовую экспертизу проектов приказов, инструкций, положений, стандартов и других актов правового характера, подготавливаемых в Театре, визировать их, а также участвовать в подготовке этих документов.
3.3. Принимать меры по изменению или отмене актов, изданных с нарушением действующего законодательства.
3.4. Организовывать подготовку заключений по правовым вопросам, возникающим в деятельности Театра.
3.5. Обеспечивать методическое руководство правовой работой в Театре, разъяснять действующее законодательство и порядок его применения, оказывать правовую помощь структурным подразделениям в претензионной работе, подготавливать и передавать необходимые материалы в судебные органы.
3.6. Представлять интересы Театра в суде, а также в государственных и общественных организациях при рассмотрении правовых вопросов, осуществлять ведение судебных дел.
3.7. Участвовать в подготовке и заключении коллективного договора, отраслевых соглашений, разработке и осуществлении мероприятий по укреплению трудовой дисциплины, регулированию социально-трудовых отношений в Театре.
3.8. Участвовать в разработке и осуществлении мероприятий по укреплению договорной, финансовой и трудовой дисциплины, обеспечению сохранности имущества Театра.
3.9. Подготавливать заключения по предложениям о привлечении работников Театра к дисциплинарной и материальной ответственности;
3.10. Организовывать систематизированный учет, хранение, обеспечивать кодификацию законодательных и иных нормативных правовых актов, поступающих в Театр, а также издаваемых актов руководителем.
3.11. Обеспечивать информирование, разъяснение в пределах компетенции работников Театра о действующем законодательстве, а также организацию работы по изучению должностными лицами нормативных правовых актов, относящихся к их деятельности;
3.12. Организовывать оказание юридической помощи, консультирование работников по правовым вопросам.
3.13. Проводить разъяснительные мероприятия по вопросам противодействия коррупции и формированию антикоррупционной культуры.
3.14. Осуществлять контроль за соблюдением работниками Театра антикоррупционного законодательства, а также Кодекса служебной этики гражданских служащих.
3.15. Осуществлять мониторинг и анализ изменений в антикоррупционном
законодательстве, судебной практики по делам, связанным с коррупцией.
3.16. Разрабатывать внутренние документы по вопросам противодействия коррупции в Театре.
3.17. Разрабатывать и актуализировать стандарты и политику в области антикоррупционного комплаенса.
3.18. Участвовать в работе аттестационной, конкурсной и квалификационной комиссий и обеспечивать оформление необходимых материалов в соответствии с их решениями.
3.19. Разрабатывать вопросы для тестирования при проведении аттестации гражданских служащих театра.
3.20. Своевременно производить регистрацию в миграционной службе иностранных граждан, приглашенных на работу в театр.