-
Оформление по договору ДВОУ на испытательный срок до 3-х месяцев (в дальнейшем трудоустройство по ТК РФ);
-
Уровень заработной платы обсуждается по результатам собеседования;
-
Ежегодная индексация заработной платы;
-
Годовой бонус согласно Политике Компании;
-
Ежегодный отпуск - 28 календарных дней;
-
Ежегодный дополнительный отпуск - 8 календарных дней;
-
3 дополнительных дня к ежегодному отпуску согласно Политике Компании;
-
Добровольное медицинское страхование (после прохождения испытательного срока);
-
Оплата за 5 календарных дней нетрудоспособности до 100% за счет работодателя;
-
Компенсация питания;
-
Уникальный опыт работы в крупной международной компании в сфере инспекционных услуг, экспертизы, испытаний и сертификации.