1C Developer

Описание вакансии

Aston — аккредитованная аутсорсинговая IT-компания, работающая с 2007 года. Наш штат насчитывает 2500+ специалистов. Мы разрабатываем программное обеспечение и IT-решения в сферах Finance, Healthcare, eCommerce, IoT, Media, Big Data, ML и многом другом.

Предлагаем присоединиться в роли 1C Developer и работать над проектом заказчика.

Заказчик - мировой лидер в переработке побочных продуктов животного происхождения, подразделение глобального холдинга RETHMANN.

Почему это будет интересно?

возможность стать частью глобального лидера и крупнейшего холдинга;
возможность получить уникальный опыт на стыке IT, биотехнологий и промышленного производства с возможностью работать с большими данными, автоматизацией и современными технологиями в реальном секторе экономики.

Чего мы ждем от специалиста?

опыт работы в роли 1C Developer от 3-х лет;
опыт работы с продуктами на базе платформы 1С:Предприятие не менее 3-х лет;
знания особенностей и опыт разработки с использованием механизма расширений конфигурации, БСП, СКД;
опыт разработки интеграционных решений (КД 2.0/3.0, web/http сервисы, RabbitMQ/Kafka);
опыт участия в больших проектах внедрения полного цикла, от обследования и проектирования, до запуска системы в промышленную эксплуатацию;
опыт чтения и разработки проектной технической документации - технического проекта, архитектуры систем, схем интеграционных потоков;
знание технических особенностей конфигурации 1С:ERP и/или 1С:ERP+Управление холдингом и наличие опыта хотя бы одного проекта на базе этих конфигураций за последние 2 года;
умение оценивать трудоёмкость реализации задачи и выдерживать плановые сроки исполнения;
умение планировать свою работу с детализацией до конкретных задач, оцененных в часах;
коммуникабельность, умение работать в команде и согласовывать свои решения с коллегами по смежным блокам проекта, умение рассказать простым языком о сложных вещах.

Будет плюсом:

наличие опыта работы с высоконагруженными системами и инструментами мониторинга производительности.

Что мы предлагаем?

Хорошая зарплата: уровень обсуждается индивидуально, есть доплаты за менторство и профактивности.
Развитие: долгосрочные проекты от российских заказчиков, возможность менять направления, прозрачная система Performance Review.
Комфорт и свобода: релокейт между офисами, выбор формата работы (удалённо, офис, гибрид), адаптация для новых сотрудников.
Обучение: доступ к корпоративному порталу, митапам, конференциям (и как гость, и как спикер).
Социальный пакет: ДМС со стоматологией, частичная компенсация спорта, бесплатный английский, оплачиваемый отпуск и больничные.
Корпоративная жизнь: тимбилдинги, детские праздники, внутренние мероприятия.