Ищем руководителя транспортной логистики для управления перевозками собственным автопарком и развития внешних транспортных услуг.
В зоне ответственности — 50 автомобилей, водительский состав, диспетчерская служба, ежедневная доставка продукции, эффективность перевозок и привлечение новых клиентов.
Обязанности
Операционное управление
- Организация ежедневной работы транспорта;
- Планирование и контроль выполнения рейсов;
- Распределение транспорта и водителей;
- Контроль своевременности доставки;
- Оптимизация маршрутов;
- Контроль загрузки автомобилей;
- Снижение простоев и пустых пробегов;
- Координация работы водителей, экспедиторов и диспетчеров;
- Оперативное решение проблем при невыходах водителей, задержках на погрузке, срывах и изменениях маршрутов;
- Планирование перевозок с учетом фактической доступности автопарка;
- Взаимодействие со складом, технической службой и другими подразделениями компании.
Эффективность перевозок
- Анализ загрузки собственного автопарка;
- Повышение эффективности использования автомобилей;
- Снижение доли пробега без загрузки;
- Оптимизация количества рейсов и точек доставки;
- Анализ продолжительности маршрутов и простоев;
- Контроль рационального использования транспорта;
- Определение необходимости привлечения стороннего транспорта;
- Анализ эффективности собственного и привлеченного транспорта.
Экономика транспорта
- Расчет себестоимости рейсов;
- Анализ стоимости километра и доставки продукции;
- Контроль расходов на топливо;
- Анализ плановых и фактических транспортных затрат;
- Контроль рентабельности рейсов и маршрутов;
- Расчет экономики собственного и привлеченного транспорта;
- Выявление неэффективных и убыточных маршрутов;
- Подготовка предложений по снижению транспортных расходов без снижения качества доставки.
Коммерческое развитие
Одна из основных задач руководителя — развитие внешних перевозок и привлечение новых клиентов.
- Организация системной работы по поиску новых клиентов;
- Самостоятельное привлечение клиентов на транспортно-экспедиционные услуги;
- Формирование клиентской базы;
- Проведение переговоров с потенциальными клиентами;
- Выявление потребности клиента и подготовка предложения;
- Расчет ставок, себестоимости и рентабельности перевозок;
- Подготовка коммерческих предложений;
- Участие в согласовании договорных условий;
- Запуск новых клиентов;
- Развитие действующей клиентской базы;
- Увеличение объемов перевозок по действующим клиентам;
- Загрузка свободных мощностей собственного автопарка внешними заказами;
- Контроль доходности привлеченных клиентов и перевозок.
Качество перевозок
- Контроль соблюдения температурных режимов при перевозке продукции;
- Контроль своевременности доставки;
- Контроль выполнения установленных требований к санитарному состоянию транспорта;
- Контроль соблюдения водителями установленных правил перевозки продукции;
- Разбор опозданий, повреждений груза, ДТП, возвратов и других происшествий;
- Определение причин нарушений и разработка корректирующих мероприятий;
- Работа по снижению количества претензий и повторяющихся нарушений.
Управление командой
- Управление водителями, экспедиторами и диспетчерской службой;
- Постановка задач и контроль их выполнения;
- Контроль исполнительской дисциплины;
- Участие в подборе и адаптации сотрудников;
- Формирование системы показателей работы;
- Разработка и внедрение мотивации сотрудников транспортного подразделения;
- Разработка необходимых регламентов и инструкций;
- Организация ежедневной отчетности по работе транспорта.
Требования
- Опыт работы в транспортной логистике от 5 лет;
- Опыт руководства транспортным подразделением от 3 лет;
- Опыт работы с собственным автопарком;
- Опыт управления водителями и диспетчерской службой;
- Личный опыт привлечения клиентов на транспортно-экспедиционные услуги от 3 лет;
- Практический опыт привлечения новых корпоративных клиентов и развития действующей клиентской базы;
- Опыт самостоятельного проведения коммерческих переговоров;
- Умение рассчитывать ставки, себестоимость и рентабельность перевозок;
- Понимание экономики собственного и привлеченного транспорта;
- Опыт оптимизации маршрутов и повышения загрузки автопарка;
- Навыки анализа транспортных расходов;
- Опыт внедрения показателей работы и мотивации сотрудников;
- Умение работать с большим объемом информации и принимать оперативные решения.
Преимуществом будет опыт работы с продуктами питания, температурными перевозками, дистрибуцией, розничными сетями или HoReCa.
Условия
- Оформление по ТК РФ;
- Уровень дохода: фиксированная часть + премия по результатам работы;
- Дополнительная мотивация за развитие внешних перевозок и привлечение новых клиентов;
- График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00