Клиентский менеджер в отделение банка (ул. Вильгельма де Геннина, д. 42)

Стабильный доход от 100 000 ₽ в месяц до вычета.

Важны: опыт работы в банке, твое желание зарабатывать выше среднего и развиваться в надежной компании.

Ищешь место, где будет комфортно расти? Где поддержат и помогут?

Мы создаем в наших отделениях атмосферу, в которой хочется работать годами. Здесь ценят твой вклад, заботятся о твоем благополучии и дают все возможности для развития без гонки на выживание.

Наша философия — забота о сотруднике.

Стабильность и комфорт:

• Удобный сменный график 3/2 или 4/2, утвержденный за месяц вперёд, с 09 до 20 ч.;
• Официальный оклад + подъемная премия + бонус за каждую совершенную операцию;
• Своевременная выплата зарплаты 2 раза в месяц — без задержек.

Забота о здоровье и семье:

• ДМС (стоматология, скорая помощь, онлайн-консультации) со второго месяца работы;
• Специальные программы ипотечного кредитования для сотрудников.

Поддержка и развитие:

• Поэтапное обучение без стресса: сначала теория, затем практика с наставником;
• Культура обратной связи: руководитель всегда на связи, чтобы помочь;
• Внутренние сообщества по интересам: занятия в СовкомСекциях, эстафеты, чемпионаты и турниры.

Забота о твоей эффективности и спокойствии:

• Умные помощники для тебя: обучаем работе с AI-инструментами, которые возьмут на себя рутину (поиск информации, подготовка документов и т.д.).

Твои задачи будут ясными:

• Консультировать клиентов по продуктам банка в доброжелательной атмосфере;
• Оформлять финансовые продукты и помогать решать вопросы;
• Предлагать решения, которые действительно нужны клиенту;
• Совершать исходящие звонки по действующей базе клиентов, чтобы информировать о новых возможностях, напоминать о важных датах и узнавать, нужна ли им помощь.

Мы научим тебя всему. Главное — твое желание помогать людям и внимательность к деталям.

Мы знакомимся без стресса и уважаем твое личное время:

• Короткий созвон с HR, чтобы рассказать о вакансии и ответить на твои вопросы;
• Встреча в офисе или онлайн в формате дружеской беседы с руководителем;
• День стажировки — приходи и попробуй поработать в нашей команде, чтобы понять, твое ли это;
• Приглашение стать частью команды.

Хочешь работать там, где тебя ценят? Ждем твоего отклика.