Менеджер по развитию и обучения персонала (ювелирное производство)

Компания KARATOV — один из крупнейших российских ювелирных брендов с 35-летней историей, входящий в ТОП-3 производителей ювелирных украшений в России. Мы постоянно развиваем производство, внедряем современные технологии и создаем условия для профессионального роста сотрудников.

Мы приглашаем менеджера по обучению и развитию персонала, который станет частью HR-команды и будет участвовать в развитии сотрудников, организации обучения и сопровождении процесса адаптации.

Чем предстоит заниматься:

• координировать программу наставничества, взаимодействовать с наставниками и контролировать эффективность процесса;
• организовывать внутреннее обучение и развитие персонала;
• участвовать в разработке и совершенствовании программ обучения;
• взаимодействовать с руководителями подразделений по вопросам обучения и адаптации сотрудников;
• выполнять поручения руководителя в рамках функционала.

Мы ожидаем:

• опыт работы в сфере обучения, адаптации или развития персонала будет преимуществом;
• развитые коммуникативные и организаторские навыки;
• умение работать с большим объемом информации;
• уверенное владение ПК и офисными программами;
• ответственность, инициативность и умение работать в команде.

Мы предлагаем:

• работу в крупной и стабильной компании — одном из лидеров ювелирной отрасли России;
• официальное трудоустройство с первого рабочего дня;
• стабильную заработную плату;
• график работы 5/2 с 9.00 до 17.30;
• корпоративный транспорт по городу до места работы и обратно;
• насыщенную корпоративную жизнь: мероприятия, праздники, внутренние проекты, конкурсы и ценные призы;
• программу лояльности «Привилегия» со скидками и специальными предложениями от партнеров;
• комфортную рабочую атмосферу и поддержку опытных коллег.