Портфельный риск-менеджер

Если вы ищете профессиональное развитие, новый опыт, хотите принимать участие в проектах крупнейшей экосистемы РФ, генерить и воплощать в жизнь новые идеи, тогда эта вакансия для Вас!

Мы предлагаем интересную работу в Agile-команде Трайба Риски корпоративного бизнеса. Мы развиваем продукт выбора стратегии Collection с применением скоринговых моделей.

У команды профессионалов очень много идей и поэтому мы расширяемся!

Мы ищем эксперта на роль портфельный риск-менеджер (Portfolio risk manager). В этой роли вы будете работать над улучшением продукта совместно с владельцем продукта (Product owner) и тесно взаимодействовать с бизнес-подразделениями и экспертами Data Science, которые разрабатывают, валидируют и проводят регулярный мониторинг наших моделей.

У вас будет возможность работать с современными решениями и технологиями, вникать в бизнес смысл задач, проявлять инициативу, самостоятельно предлагать решения, запускать A/B тесты, непосредственно участвовать в развитии продуктов.

Обязанности

• строить и улучшать стратегии взыскания с применением скоринговых моделей
• осуществлять риск-экспертизу при разработке стратегий
• внедрять продвинутые AI-алгоритмы
• запускать A/B тестирование стратегий, искать новые сегменты и зоны роста
• анализировать результаты мониторинга, проводить факторный анализ изменений
• оптимизировать ландшафт моделей и стратегий урегулирования.

Требования

• высшее образование (математическое, техническое или экономическое)
• релевантный опыт на руководящей должности (по направлению риск-менеджмента, коллекшн) не менее 2-х лет
• знание машинного обучения и статистического анализа
• знание мат. статистики, алгоритмов, структур данных
• знание SQL (Oracle, PostgreSQL), навыки работы с базами данных
• опыт применения AI-моделей в работе с просроченной задолженностью является преимуществом.

Условия

• комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская
• офисный формат работы
• ежегодный пересмотр зарплаты
• корпоративный спортзал и зоны отдыха
• более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
• программа адаптации и помощь руководителя на старте (для Junior позиций)
• расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
• гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
• подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
• вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера