Своевременное обеспечение предприятия необходимыми материалами и комплектующими, оптимизация сроков поставки и увеличение экономической эффективности закупок.
Разработка политики и стратегии развития материально- технического снабжения и логистики предприятия, определение их основных направлений в соответствии со стратегией развития Предприятия.
Организация процесса формирования планов закупа материально-технических ресурсов.
Организация работы по управлению запасами (анализу планов производства и отчетов по их выполнению; планированию объемов запасов, необходимых для непрерывного производства).
Организация складской деятельности (определяет типы, месторасположение и размер складов, необходимых для хранения материально-технических ресурсов и готовой продукции).
Руководство работой по оптимизации процессов перемещения ресурсов и продукции внутри предприятия; разработкой методических указания по организации складского учета.
Определение методов и схем оптимизации транспортных схем доставки продукции предприятия до грузополучателей.
Организация и контроль административно - хозяйственным обеспечением предприятия.
Требования:
Высшее образование (желательно техническое)
Опыт работы на руководящих должностях в сфере снабжения не менее 3 лет.
Опыт формирования и контроля показателей эффективности работы склада и закупок.
Успешный опыт в ведении переговоров и заключении договоров с поставщиками.
Опыт планирования и своевременного обеспечения потребности.
Успешный опыт построения системы складского учета с нуля.
Глубокие знания и понимание принципов складской работы, используемых инструментов.
Знание современных информационных систем и технологий в области логистики и закупок
Владение офисными программами 1С, Word и Excel на уровне уверенного пользования.