Территориальный менеджер (управление магазинами сети)

Мы предлагаем:

• Реализовать свои идеи и проекты в федеральной компании;

• Возможность влиять на свой доход;

• Оформление по ТК РФ;

• Мотивация: оклад + премия , обсуждается с успешным кандидатом;

• Бонусы за реализованные проекты.

Ваши задачи:

• Управление магазинами сети (7- 10 магазинов);

• Участие в формировании эффективных команд магазинов (в подборе, адаптации, обучении);

• Обеспечение высокого уровня качества сервиса;

• Обеспечение качественного исполнения действующих бизнес-процессов и внедрения изменений (мерчендайзинг, стандарты обслуживания, технологические изменения и т.д.);

• Участие в подготовке открытия новых магазинов;

• Разработка и реализация предложений по оптимизации и устранению системных недостатков в работе магазинов;

Мы готовы рассмотреть кандидатов, соответствующих требованиям:

• Релевантный опыт от 3–5 лет на позиции территориального, дивизионального или регионального менеджера в B2B/В2С-секторе.
• Опыт в сфере мебельных комплектующих, строительно-отделочных материалов (DIY), промышленного сырья или сложного технического продукта.
• Успешный опыт одновременного дистанционного управления минимум 5–7 удаленными подразделениями.
• Знание специфики работы с производителями мебели (от мелких цехов до крупных фабрик) и структуры их закупок.
• Умение читать P&L филиалов, управлять маржинальностью и контролировать оборачиваемость локальных складов.
• Навыки проведения регулярных аудитов работы филиалов (соблюдение стандартов, ведение CRM, кассовая дисциплина, оценка складских остатков ходовых позиций. Управление дебиторской задолженностью.
• Владение инструментами дистанционного контроля, проведения онлайн-совещаний и оценки KPI директоров филиалов.
• Умение обучать руководителей на местах, передавать им лучшие практики сильных филиалов сети.
• Готовность к командировкам.

Мы приветствуем появление в своей команде лидеров, чья энергия и профессиональные компетенции будут способствовать достижению общих целей !