Менеджер по оценке и развитию персонала

Привет!

«Находка» — федеральная сеть дискаунтеров с фокусом на выгодные цены, широкий ассортимент и уважение к покупателям. Мы работаем с любовью к людям.
Сеть активно развивается: 3–5 новых магазинов в месяц, это 450+ магазинов и 5000+ сотрудников в 13 регионах. За нашим ростом стоят стабильность и выстроенные процессы.

Мы усиливаем команду и сейчас ищем специалиста по оценки персонала для работы в крупной, надежной компании.

Мы предлагаем:

✓ Видимый вклад: ваши решения влияют на сотни магазинов

✓ Уважение к времени: график 5/2, с 08:00 до 16:45

✓ Заботу о комфорте: современный офис с зонами отдыха и свежими фруктами, ноутбук и корпоративная связь с первого дня

✓ Корпоративную жизнь на ваш выбор: пробежки, квизы, праздники — вы решаете, во что вовлекаться

✓ Эксклюзивная карта лояльности «Находка» — скидка 5% на все покупки в наших магазинах

Тебе предстоит:

• Проводить оценку компетенций и потенциала, формировать индивидуальные планы развития;
• Развивать и оптимизировать систему внутреннего карьерного роста, поддерживать актуальную базу кандидатов кадрового резерва;
• Взаимодействовать с директорами дивизионов и HR-командой для реализации кадровой стратегии.

Для нас важно:

• Понимание инструментов оценки потенциала и развития персонала;
• Способность выстраивать процессы «с нуля» и масштабировать их;
• Высокий уровень эмоционального интеллекта и навыков коммуникации;
• Инициативность, организованность и ориентация на результат

Если ты разделяешь наш энтузиазм и стремишься к развитию, "Находка" – это место, где твои способности и амбиции могут раскрыться в полной мере! Присоединяйся к нам и стань частью команды, которая творит будущие успехи каждый день!

Ждем твоего отклика!