Руководитель проекта

Группа компаний «Альянс Строй Сервис» — осуществляет проектирование и строительство объектов промышленного и гражданского секторов. Компания приглашает на открытую вакансию Руководителя проекта в области строительства объектов промышленного сектора.

Обязанности:

• Реализация строительного проекта в чёткие сроки;
• Контроль использования средств в рамках бюджета проекта;
• Составление графика реализации проекта;
• Работа в структуре генерального подрядчика. Взаимодействие с заказчиком-застройщиком, контроль и приёмка работ от подрядных организаций. Контроль хода строительства согласно графика производства работ;
• Организовать строительно-монтажные работы по объекту, обеспечив высокое качество работ;
• Взаимодействовать с согласующими и контролирующими органами, представлять интересы компании по вопросам, связанным со строительством объекта;
• Обеспечение своевременного ввода объекта в эксплуатацию;
• Общее руководство и координация проекта на месте;
• Организация и проведение оперативных совещаний с Заказчиком-застройщиком, взаимодействие с ним на объекте;
• Организация работы с проектным институтом (при необходимости);
• Контроль за подготовкой и подписанием исполнительной документации;
• Согласование выполненных работ с Заказчиком, подготовка и подписание форм КС-2, КС-3;
• Эффективное взаимодействие со структурными подразделениями компании в части выполнения работ на объекте и обеспечению материалами;
• Проводить анализ наиболее эффективного использования объекта, разрабатывать эффективную концепцию использования площадки под застройку.

• Высшее строительное образование;
• Подтверждённый опыт работы руководителем проекта в области строительства аналогичных объектов не менее 5 лет;
• Знание актуальной нормативно-технической документации, ГОСТ, СНиП;
• Знание основ технологии производства и способы ведения строительно-монтажных работ, порядка приемки объектов, методы контроля их качества;
• Лидерские качества;
• Развитые управленческие качества;
• Умение работать с людьми;
• Умение выходить за рамки должностных обязанностей, работать в режиме многозадачности;
• Умение в условиях неопределенности принимать сложные решения и достигать желаемого результата.

• Компенсация расходов на мобильную связь;
• Работа в стабильной, быстро развивающейся организации;
• Возможности профессионального и карьерного развития в компании.