Менеджер по подбору персонала

Вдохновляй команду и строй карьеру вместе с нами!

Мы развиваем сеть современных автозаправочных комплексов, где качество топлива и высокий уровень сервиса являются главным приоритетом. Сейчас мы расширяем команду и приглашаем Менеджера по подбору персонала, который поможет находить лучших сотрудников для наших АЗС и офиса.

Твои задачи:

- Вести полный цикл подбора персонала: от размещения вакансий до выхода сотрудника на работу;

-Проводить телефонные интервью и собеседования;

- Оценивать кандидатов на вакансии АЗС и офиса;

- Взаимодействовать с руководителями подразделений по вопросам подбора;

- Сопровождать кандидатов на всех этапах трудоустройства;

- Формировать кадровый резерв;

- Вести отчетность по подбору персонала.

Наши ожидания:

- Опыт работы в подборе персонала от 1 года;

- Уверенное владение основными источниками поиска кандидатов;

- Грамотную устную и письменную речь;

- Организованность, ответственность и умение работать в режиме многозадачности;

- Доброжелательность, коммуникабельность и ориентацию на результат.

Условия и преимущества:

- Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;

- Стабильную заработную плату 60 000руб. (оклад) + премию за каждого трудоустроенного сотрудника;

- Выплаты заработной платы 2 раза в месяц без задержек;

- График работы 5/2: понедельник–четверг с 08:00 до 17:00, пятница — с 08:00 до 16:00;

- Современный комфортный офис;

- Оборудованное рабочее место;

- Корпоративное питание (комплексные обеды от шеф-повара);

- Бесплатную парковку;

- Обязательный социальный пакет в соответствии с ТК РФ (оплачиваемые отпуска и больничные);

- Поддержку дружной команды и комфортную рабочую атмосферу.

Если вы любите общение с людьми, умеете находить лучших кандидатов и хотите развиваться в сфере HR — будем рады видеть вас в нашей команде!