Педагог-психолог

Обязанности

- психопрофилактика;

- психодиагностика;

- психологическое консультирование;

- психокоррекция и развитие.

Педагог-психолог выполняет следующие должностные обязанности:

- составляет план работы на год;

- проводит психопрофилактическую, диагностическую, коррекционную и консультационную работу с учащимися, консультативную работу по поводу обучающихся с их родителями и преподавателями;

- в соответствии с планом или по запросам преподавателей и администрации колледжа изучает интеллектуальные, личностные, эмоционально-волевые особенности студентов, их интересы и склонности;

- проводит психологическое обследование детей при поступлении в колледж и переходе на последующие курсы, составляя совместно с преподавателем программу индивидуальной работы с детьми с учетом их психологической готовности к обучению на новом этапе;

- организует психолого-педагогические консилиумы с целью психологического анализа поведения и развития ребенка для наиболее полного раскрытия индивидуальных особенностей его личности, склонностей, способностей;

- разрабатывает и осуществляет программы коррекционно-развивающей работы, направленные на устранение отклонений в психическом развитии ребенка;

- проводит индивидуальное и групповое консультирование детей по проблемам учения, развития, жизненного и профессионального самоопределения, взаимоотношения со взрослыми и сверстниками, самовоспитания и т.п.;

- принимает участие в работе педсоветов, методических объединений педагогов-психологов, общешкольных и классных родительских собраний, подготавливает необходимую информацию для педагогического совета для решения основных проблем, связанных с обеспечением индивидуального подхода к учащимся;

- ведет запись и регистрацию всех видов работ, осуществляет учет результатов психологической работы по установленной форме;

- организует пополнение кабинета психолога оборудованием, обеспечивает сохранность подотчетного оборудования;

Требования:

• Высшее психологическое образование образование.

Условия:

• Режим работы: сокращенная продолжительность рабочего времени- 36 часов в неделю (5 дневная рабочая неделя).

Заработная плата ПО РЕЗУЛЬТАТАМ СОБЕСЕДОВАНИЯ: зависит от нагрузки, квалификационной категории и иных стимулирующих выплат.