Руководитель отдела IT / Руководитель команды инженеров

«Трио»: аккредитованный IT-партнер, специализирующийся на 1С с 2007 года.

"Трио" — эксперт в области автоматизации и поддержки систем 1С. Работаем комплексно и ведем сразу несколько направлений, включая разработку, внедрение, техническую поддержку и консалтинг для бизнеса любого масштаба. За годы работы нашими услугами воспользовались 1200+ компаний из 32 городов России и 100+ различных отраслей: от розничной торговли до производства и финансов.

Ведем 3 основных направления

• Разработка и внедрение. Создаем и адаптируем решения на платформе «1С:Предприятие 8» в соответствии с бизнес-задачами клиентов. Внедрение 1С и автоматизация складских процессов — наши перспективные направления.
• Техническая поддержка. Предоставляем комплексное сопровождение, включая услуги внешнего IT-отдела, учет и аутстаффинг. Также проводим консультации по работе с 1С.
• Оптимизация и консалтинг. Снижаем затраты на IT-инфраструктуру, внедряем облачные технологии и обеспечиваем максимальную эффективность бизнес-процессов.

Что предстоит делать:

• Руководить командой из 3 инженеров: планерки, постановка задач, контроль сроков, поддержка боевого духа

• Выстраивать работу отдела и развивать команду (как профессионально, так и личностно)

• Проводить координационные встречи с клиентами и другими руководителями — по статусам задач и планам

• Анализировать текущие проблемы клиентов/проектов и предлагать улучшения

• Оценивать, проектировать и согласовывать с клиентом задачи и мини-проекты по технической части

• Выполнять задачи клиентов

• Организовывать дежурства и участвовать в них лично

• Исследовать новые технологии — самостоятельно или через делегирование команде

• Совершать редкие выезды в серверную

Что мы ждем от кандидата (Нам нужен не просто руководитель, а играющий тренер в своём направлении):

Опыт и подход:

• Опыт руководства командой ИЛИ сильное желание вырасти в руководителя (мы готовы вкладываться в обучение)
• Умение работать на результат: сначала быстро запустить, потом системно убрать причины повторения ошибок

Стек технологий:

• Виртуализация и ОС: Proxmox VE, Windows, Linux, MS AD, RDP-фермы с брокерами подключений
• Сети и безопасность: Mikrotik (сложная маршрутизация, VRRP, маркировка трафика), pfSense,OpenVPN, RProxy
• Мониторинг и автоматизация: Zabbix, Grafana, Ansible
• Бэкапы: Bareos
• Приложения: 1С сервер, MSSQL, Nginx
• Знания и опыт работы с серверным стоечным оборудованием

Soft skills:

• Умение доступно объяснять сложные вещи — клиенту, команде, другим руководителям
• Системный подход и критическое мышление при решении проблем
• Хорошая коммуникация и командная игра
• Инициативность, ответственность, честность
• Умение держать дисциплину
• Стрессоустойчивость
• Вариативность мышления — генерировать идеи и находить нестандартные решения

С нас:

• оформление по ТК, премии за выполнения плана и прочие приятные бонусы;
• график работы 5/2 с 8:30 до 17.30 (готовы обсуждать пожелания кандидатов);
• удобное расположение офиса (к нам ходят почти все маршрутки города), остановка “Парк Хаус”;
• удобная зона отдыха, в которой можно отвлечься от рабочего процесса и поболтать с коллегами;
• отзывчивое руководство и культура честной обратной связи;
• обучение сотрудников и корпоративная библиотека.
• А ещё у нас принята система поощрений за интеллектуальные достижения среди сотрудников, и проводятся турниры по настольным играм.

И теперь, если ты внимательно прочитал(а) данную вакансию и тебе “откликнулись” наши ценности, то оставь свой отклик и начни сопроводительное письмо со слов: «Привет, Трио!». Так мы поймём, что ты также ответственно ищешь работу, как и мы ищем кандидата, и добавим тебе несколько баллов