Бухгалтер ( р-он старой Сортировки)

Ключевые обязанности:

• Бухгалтерский и налоговый учет расходов на основании первичных документов;
• Учет входного НДС;
• Осуществление приема и проверки первичных документов от поставщиков на правильность оформления, обработка, хранение и архивирование документов;
• Отражение реализации;
• Контроль кредиторской/дебиторской задолженности, ежеквартальное составление актов сверок с заказчиками и поставщиками;
• Оформление заявок на расходование денежных средств;
• Участие в процедуре закрытия месяца в короткие сроки согласно действующему регламенту;
• Подготовка документов по требованиям налоговых и иных проверяющих органов;
• Участие в годовой аудиторской проверке;
• Участие в инвентаризациях ТМЦ и ОС в 2-х обособленных подразделениях компании (командировка в г. Красноярск, Иркутск);
• Подготовка документов для сдачи в архив и на утилизацию;
• Замещение старшего бухгалтера на период отсутствия;
• Выполнение прочих поручений руководства.

Требования к кандидату:

• Опыт работы на аналогичной должности от 3-х лет;
• Знание бухгалтерского и налогового законодательства в части принятия к учету расходов, нормирования затрат, оформления счетов-фактур и принятия НДС к вычету;
• Опыт работы в 1С;
• Уверенный пользователь MS Excel;
• Навыки работы с большим количеством контрагентов, операций, документов;
• Личная организованность и ответственность;
• Самостоятельность в работе и в изучении новых участков;
• Аккуратность и внимательность;
• Коммуникативные навыки;
• Умение работать в команде в условиях многозадачности;
• Готовность к интенсивному ритму работы, умение выполнять поставленные задачи в сжатые сроки.

Условия:

• Заработная плата, включая РК – 87 000 руб. (на руки);
• Оформление по трудовому договору в соответствии с ТК РФ (5/2, с 09:00 до 18:00)
• Испытательный срок 3 месяца;
• ДМС после прохождения испытательного срока;
• Ежегодный оплачиваемый отпуск – 28 календарных дней;
• Корпоративный транспорт до места работы.

Полное описание трудовых обязанностей будет закреплено в Трудовом договоре.