Наш клиент, крупнейшая фарм компания, в поисках Digital manager на рецептурный портфель
Обязанности:
- Создание технической и юридической рамки для построения коммуникационной экосистемы (сотрудничество с Юридическим отделом и отделом BI/SFE)
- Разработка архитектуры клиентского пути врача (Patient/HCP Journey) в цифровой среде (сотрудничество с BI/SFE и отделом Маркетинга)
- Интеграция данных между CRM, веб-платформами и каналами коммуникации для создания единого профиля HCP (сотрудничество с BI/SFE)
- Внедрение системы триггерных коммуникаций (омниканальный маркетинг) на базе поведения врача (сотрудничество с BI/SFE и отделом Маркетинга)
- Планирование и запуск таргетированных кампаний на профессиональных медицинских порталах
- Формирование регулярной отчетности для топ-менеджмента BU по эффективности диджитал-инвестиций
- Выбор и внедрение технологических партнеров
Требования: - Опыт работы от 3+ лет в digital-маркетинге (pharma )
- Опыт построения успешных омниканальных кампаний
- Инновационность мышления, способность предлагать новые инструменты для Rx промоции
- Сильные навыки кросс-функционального взаимодействия (отдел Маркетинга, Отдел Продаж, Медицинский отдел, SFE, BI)
- Опыт построения процессов с нуля (без готовой инфраструктуры), хорошие организаторские способности
- Уверенные навыки работы с CRM-данными
Условия:
- Уровень заработной платы обсуждается индивидуально
- Годовой бонус
- Социальный пакет: ноутбук, корпоративная мобильная связь, ДМС, страхование жизни и здоровья
- Гибридный формат работы