Менеджер по выездному обслуживанию корпоративных клиентов, мобильный менеджер

Хотите работать там, где каждый день — это новые локации, живые диалоги и ощутимый результат? Мы ищем энергичного специалиста для выездной работы: вы будете приходить на территории компаний‑клиентов и помогать сотрудникам становиться зарплатными клиентами банка.

Что вы получите

• Доход: оклад 85 000 рублей + переменная часть — до 200 % от премиальной ставки (заработок зависит от ваших результатов).
• Стабильность: оформление по ТК РФ, график 5/2 (09:00–18:00).
• Компенсация проезда — 3 000 рублей в месяц.
• Техника для работы: ноутбук, планшет для сбора биометрии, телефон и рабочая SIM‑карта.
• Поддержка: наставник, обучающие курсы, партнёрские тарифы на услуги и товары.
• Соцпакет: ДМС (в том числе для родных), онкострахование, +3 дня к отпуску.
• Возможность получить годовой бонус.

Ваши задачи

Вы будете работать «в поле» — на территориях компаний зарплатных клиентов. При этом вам не придётся искать встречи самостоятельно: все точки и встречи заранее согласованы — вас там уже ждут. Там вас знают, к вам обращаются с вопросами, и ваша задача — помочь, всё понятно объяснить и предложить то, что действительно пригодится.

• Проводить выездные презентации и консультировать сотрудников компаний по зарплатным проектам и банковским продуктам.
• Помогать оформлять участие в зарплатном проекте прямо на месте: собирать документы, фиксировать данные, проводить биометрию.
• Предлагать действующим зарплатным клиентам дополнительные продукты — так, чтобы это было уместно и полезно: без навязчивости, но с реальной ценностью для человека.
• Вести сопровождение клиентов от первого контакта до подключения — держать связь, отвечать на вопросы, снимать возражения.
• Работать с «тёплой» базой: напоминать, дообъяснять, помогать завершить подключение.
• Согласовывать взаимодействие с лицами, принимающими решения в компаниях, и выстраивать понятный процесс подключения сотрудников.
• Контролировать комплектацию и сверку по выданным продуктам (карты, сим‑карты, бланки биометрии и т. д.).

Кого мы ждём

Нам нужен человек, которому комфортно в динамике, кто не теряется в потоке задач и умеет говорить с людьми так, чтобы им становилось понятно и спокойно.

Ключевые требования:

• Среднее профессиональное образование.
• Опыт в банке или в личных продажах (DSA, ЗП проекты).
• Готовность к разъездному характеру работы — основная часть задач выполняется на территориях компаний‑клиентов.
• Навыки ведения переговоров и проведения коротких презентаций для групп.
• Владение MS Office, грамотная речь (устная и письменная).
• Стрессоустойчивость, ориентация на результат, знание делового этикета.

Если вы любите живое общение, не боитесь перемещений между площадками и хотите приносить пользу здесь и сейчас — откликайтесь. Мы дадим инструменты, поддержку и понятные маршруты для эффективной работы. А главное — вас всегда будут ждать: все встречи уже назначены, клиенты к вам привыкли и готовы слушать — остаётся только помочь им сделать удобный и выгодный выбор.