Менеджер по ассортименту и товародвижению

Образование и опыт

• Наличие высшего профессионального образования (экономическое, техническое или логистическое), .
• Опыт работы в закупках, товарной аналитике или управлении запасами от 2 лет.
• Понимание основ товароведения, экономики торговли и логистики.

Профессиональные навыки

• Уверенное владение Excel (формулы, сводные таблицы).
• Знание программ учёта (1С: Торговля и склад, ERP или отраслевые системы).
• Навыки проведения ABC/XYZ-анализа для оценки прибыльности и оборачиваемости товаров.
• Умение рассчитывать оптимальный размер заказа, страховой запас и прогнозировать спрос.

Личные качества

• Аналитический склад ума и внимание к деталям при работе с большим объёмом данных.
• Ответственность и способность работать в режиме многозадачности.

Управленческие и коммуникативные навыки для взаимодействия с сотрудниками.

Основные обязанности:

• Управление ассортиментом: Анализ и контроль формирования и обновления товарной матрицы, анализ продаж, вывод из оборота неликвида и ввод новинок. Ежедневная работа с ассортиментной матрицей по категориям и по магазинам зоны отвественности.
• Товародвижение и запасы: Контроль остатков на складе, расчет потребности в товаре, проверка своевременного размещения заказов поставщикам.
• Аналитика и отчетность: Анализ товарооборота, оценка оборачиваемости позиций, подготовка прогнозов по закупкам и продажам.

• Права: Требовать от смежных отделов (склад, бухгалтерия, продажи) необходимые данные, вносить предложения по улучшению логистики и ассортиментной матрицы.
• Ответственность: Отвечает за дефицит или затоваривание магазинов, ошибки в прогнозах, нарушение сроков работы с документацией.