Руководитель проектов по геологоразведке

Ключевые обязанности

1. Управление жизненным циклом проекта:

• Инициация и планирование: разработка «Дорожной карты» проекта от получения лицензии до защиты запасов.
• Управление сроками: создание календарно-сетевых графиков и контроль дедлайнов.
• Выдача распоряжений: распределение задач между штатными сотрудниками и подрядчиками, контроль выполнения.

2. Кросс-функциональная координация:

• Интеграция служб: координация работы геологов, экологов, юристов, землеустроителей, маркшейдеров и буровиков.
• Контроль проектной документации: организация своевременной подготовки, согласования и сдачи ОВОС (оценки воздействия на окружающую среду), проектов ГРР и технических проектов освоения.

3. Управление бюджетом и закупками:

• Бюджетирование: формирование, защита и контроль исполнения бюджета проекта.
• Работа с подрядчиками: составление технических заданий (ТЗ), проведение тендеров, заключение договоров, контроль KPI подрядных организаций.

4. Управление рисками и комплаенс:

• Лицензионный контроль: мониторинг выполнения условий лицензионных соглашений для исключения рисков досрочного отзыва лицензии.
• Управление изменениями: оперативное реагирование на форс-мажоры (срыв сроков бурения, отказы госорганов) и корректировка планов.

Необходимые навыки и компетенции

1. Профессиональные навыки:

• Управление проектами: владение методологиями управления проектами и инструментами планирования.
• Нормативно-правовая база: глубокое знание Кодекса РК «О недрах и недропользовании», земельного и экологического законодательства РК.
• Понимание ГРР: знание стадийности геологоразведочных работ, технологий бурения, геофизики и лабораторных анализов (достаточное для контроля экспертов).
• Финансовая грамотность: навыки расчета юнит-экономики проекта, оценки эффективности затрат и финансового моделирования.

2. Управленческие и личные качества:

• Управление исполнением: умение жестко требовать соблюдения сроков от смежных отделов, не находящихся в прямом подчинении.
• Системное мышление: способность видеть проект целиком, прогнозировать проблемные и форс-мажорные обстоятельства.
• Проактивность и стрессоустойчивость: умение работать в условиях высокой неопределенности и дедлайнов.
• Навыки переговоров: успешный опыт урегулирования конфликтов с подрядчиками и ведения диалога с надзорными органами.

Возможны командировки!