Главный специалист по связи группы информационных технологий

Обязанности:

Организация и поддержка эксплуатации информационно-телекоммуникационной сети предприятия, состоящей из мобильной связи, радиосвязи, IР-телефонии, видеоконференцсвязи, проводной телефонной связи.

Организация оказания услуг связи операторами связи и Интернет-провайдерами, работ по техническому обслуживанию и ремонту оборудования связи и телекоммуникации специализированными организациями.

Обеспечение бесперебойной работы ИТ‑инфраструктуры: следить за состоянием рабочих станций, оргтехники и сетевого оборудования, оперативно реагировать на отклонения и не допускать простоев, устанавливать, настраивать и обновлять ПО и ОС на рабочих местах — чтобы всё работало стабильно, и соответствовало внутренним стандартам предприятия.

Консультация пользователей по вопросам эксплуатации офисного оборудования и программного обеспечения.

Контроль за размещением и своевременным обновлением информации на сайте предприятия.

Требования:

профильное образование (ИТ, информатика, смежные направления) или любое техническое высшее образование и подтверждённый практический опыт на релевантных должностях;

знание нормативных правовых актов, регулирующих сферу информационных технологий и связи, ИБ, КИИ, защиты персональных данных и сертификации программно-аппаратных средств.

Ключевые навыки:

уверенное владение ОС Windows — вы должны свободно ориентироваться в системе, уметь автоматизировать типовые задачи и быстро находить причины сбоев;

понимание принципов работы сетей: SIP, TCP/IP, DNS, DHCP, VLAN, маршрутизация — чтобы видеть картину целиком, а не только «свой участок»;

знание инструментов резервного копирования и понимание важности сохранности данных — ведь профилактика всегда лучше аварии;

грамотная устная и письменная речь, умение доносить технические детали до нетехнических сотрудников без упрощений и без перегрузки терминам;

практические знания в области операционных систем (Linux-дистрибутивы: Astra Linux, РЕД ОС, ALT Linux; Windows Server);

Условия:

заработная плата: Оклад+gross (ежемесячная премия);

"тринадцатая" зарплата по итогам года;

обширный социальный пакет: ДМС (добровольное медицинское страхование), СНС (страхование от несчастных случаев и болезней), санаторно-курортное лечение, культурные и спортивные мероприятия, регулярное обучение за счет работодателя.