Мы ищем руководителя, который
- умеет управлять командой и достигать результатов;
- имеет опыт руководства отделом продаж от 3 лет;
- успешно работает в B2B-продажах;
- умеет анализировать показатели, принимать решения и развивать продажи;
- готов лично участвовать в переговорах с ключевыми клиентами.
Основные задачи
- управление отделом продаж (4 сотрудника);
- выполнение планов продаж;
- развитие действующей клиентской базы и привлечение новых клиентов;
- анализ коммерческих показателей и повышение эффективности отдела;
- участие в переговорах с ключевыми клиентами;
- развитие и мотивация команды;
- взаимодействие с производством и другими подразделениями.
Мы предлагаем
- доход от 124 000 ₽ (оклад + премия);
- официальное трудоустройство по ТК РФ;
- корпоративную мобильную связь;
- прямое подчинение генеральному директору;
- возможность влиять на развитие продаж и реализовывать свои идеи;
- работу в стабильной производственной компании с более чем 30-летней историей.
Если вы готовы строить сильную команду и влиять на результат компании — будем рады познакомиться!