Онкопсихолог для ведения групп в Онко Школе

Описание вакансии

Формат: Удаленно, онлайн.
График: Частичная занятость (10 часов в неделю).
Занятость: Постоянная, долгосрочно.

О проекте

Сопровождение Онко Школа пациента — это проект медицинской, юридической и психологической поддержки для людей, столкнувшихся с онкологическим диагнозом, а также для их близких. Мы про ресурс, принятие и качество жизни. Мы создаем психологическую опору для тех, кто проходит лечение, завершил его или находится в ремиссии. Групповая работа — наше ключевое направление, потому что именно в кругу «своих» люди чувствуют себя понятыми, перестают бояться и обретают силы двигаться дальше.

Кого мы ищем

В нашу команду мы приглашаем клинического психолога со специализацией в онкопсихологии для ведения регулярных групп.

Нужен профессионал, который способен быть эмоциональным стержнем группы: держать боль участников, не разрушаясь самому, давать опору и при этом вести каждого клиента к маленьким, но важным изменениям. Мы ищем человека, который понимает, что в онкологии результат измеряется не только «стало легче», но и тем, начал ли человек смотреть в будущее, появились ли у него планы, вернулся ли интерес к жизни.

Ключевые требования

Профессиональная база:

Клинический психолог (диплом).
Сертификация в онкопсихологии (курс от 72 часов и выше), подтверждающая понимание стадий принятия диагноза, специфики лечения и психосоматических механизмов.
Опыт ведения терапевтических групп от 1 года (предпочтение — кризисная или медицинская тематика).
Владение КПТ, методами кризисной интервенции, техниками саморегуляции и заземления, адаптированными для онлайн-формата.

Онлайн-компетенции:

Умение создавать в группе атмосферу безопасности и доверия через экран.
Навык удержания внимания участников в течение всей онлайн-сессии.
Опыт работы с групповой динамикой в цифровой среде (работа с «молчунами», перебивающими, «эмоциональными заложниками» группы).

Личностные качества:

«Живая» эмпатия и магнетизм. Мы ищем психолога, к которому люди интуитивно тянутся с первых минут знакомства. Участники должны чувствовать вашу искреннюю включенность, тепло и безусловное принятие. Вы не просто «работник по найму», а человек, который своей энергией зажигает желание жить дальше.
Зрелое самосохранение и профессиональная устойчивость. Онкология — тяжелая сфера. Нам критически важно, чтобы вы умели отгораживаться от чужой боли после окончания сессии. Важно, чтобы вы уже прошли свои этапы «спасения» и «выгорания» и вышли на уровень осознанной помощи без ущерба для собственной психики.
Нацеленность на изменения. Мы не работаем по принципу «пришел — поплакал — ушел». Наша задача — мягко, но настойчиво возвращать участникам группы их собственные ресурсы. Мы ждем, что вы искренне хотите видеть изменения в своих клиентах: вернувшуюся улыбку, появление планов на завтра, восстановление коммуникации с родными.
Командность. Вы часть большой команды Онко Школы (организаторы, врачи-консультанты, кураторы). Вы открыты к обратной связи, готовы делиться наблюдениями о состоянии группы и участвовать в формировании программы сопровождения. Использование супервизии в своей практике для профессиональной гигиены — обязательный элемент вашей зрелой работы.

Структура работы

В Онко Школе сформирована четкая программа групповой работы и алгоритм проведения каждой встречи, которые показали свою эффективность. Мы даем профессиональные рамки, внутри которых вы как специалист можете максимально реализовать свой опыт.

Как строится занятие:

¾ времени сессии (основная часть): Шеринг (обмен опытом, эмоциями) и обратная связь от ведущего и участников. Это пространство для проживания и контакта, где люди учатся слышать друг друга и себя.
¼ времени: Введение новой темы, теоретический блок и мотивация участников на выполнение конкретного упражнения (как во время сессии, так и для самостоятельной работы между встречами).

Таким образом, мы сочетаем глубокую эмоциональную проработку с конкретными инструментальными шагами, которые помогают человеку менять свою жизнь уже сейчас.

Нам важно, чтобы кандидат был готов:

Адаптировать существующую программу под особенности текущего состава группы (уровень тревоги, стадии принятия, актуальные запросы).
Внедрять в программу свои профессиональные находки, упражнения и техники, которые обогатят проект. Мы открыты к диалогу и улучшению методической базы — если ваш инструмент работает, мы с радостью интегрируем его в общий алгоритм.

Что мы предлагаем

Стабильная загрузка 10 часов в неделю с четким расписанием (формируем совместно).
Готовая структурированная программа — вы работаете внутри нее, а не разрабатываете с нуля.
Полная организационная поддержка: мы берем на себя набор групп, техническую поддержку и работу с возражениями на входе. Вы занимаетесь только психологией.
Достойная оплата труда (обсуждаем с успешным кандидатом).
Прозрачные условия сотрудничества: договор, своевременные выплаты, понятные ожидания по результатам.
Работа в профессиональной среде с четкой миссией, где ваша деятельность действительно меняет жизни.