Руководитель направления подбора и адаптации персонала

Вестэйдж - аутсорсинговый контактный центр, который быстро развивается и постоянно запускает новые проекты. Нам нужен человек, который станет владельцем всего направления подбора персонала: будет самостоятельно вести найм, совершенствовать процессы и влиять на скорость развития компании.

Чем предстоит заниматься

• Организовывать массовый и точечный подбор персонала.
• Развивать и тестировать новые источники привлечения кандидатов.
• Проводить интервью и оценку кандидатов.
• Разрабатывать и совершенствовать процессы подбора и адаптации.
• Работать с HR-аналитикой, воронкой подбора, конверсией и стоимостью найма.
• Готовить отчетность и предлагать инициативы по повышению эффективности.
• Развивать HR-бренд компании и кандидатский опыт.
• Плотно взаимодействовать с руководителями подразделений.

Мы ожидаем

• Опыт самостоятельного подбора персонала от 2 лет.
• Опыт массового найма.
• Умение одновременно закрывать большое количество вакансий.
• Знание современных инструментов поиска кандидатов.
• Опыт работы с HR-метриками и аналитикой.
• Высокую самоорганизацию, инициативность и ориентацию на результат.

Что предлагаем

• Официальное оформление по ТК РФ.
• Полностью белую заработную плату.
• Прозрачную систему мотивации.
• Высокую степень самостоятельности.
• Возможность влиять на процессы и реализовывать собственные идеи.
• Современный офис и комфортные условия работы.
• Обучение, профессиональное развитие и карьерные перспективы.