Мастер-консультант СТО ДЦ Haval Лахта (м. Беговая)

В связи с расширением компании АВТОПОРТРЕТ, в команду официального дилера автомобилей Haval Лахта ищем сотрудника на позицию МАСТЕРА-КОНСУЛЬТАНТА.

Мы предлагаем работу с самым динамично развивающимся зарубежным автомобильным брендом. В лидере по продажам и сервисному обслуживанию Санкт-Петербурга.

Наши автосалоны находятся в лучших местах города для продажи автомобилей по количеству клиентов (развитые жилые районы с будущим расширением, транспортная доступность, выезд на ЗСД, рядом станции метро).

Обязанности:

• Приём автомобиля в ремонт по стандартам марки, составление предварительного заказ-наряда и согласование необходимых ремонтных работ с клиентом;
• Работа с документооборотом согласно стандартам;
• Выдача автомобиля клиенту;
• Консультирование клиентов по телефону;
• Расширение заказ-наряда, продажа услуг СТО, реализация сервисных акций;

Требования:

• Образование не ниже средне-специального, желательно высшее;
• Опыт работы от 1 года в дилерском центре;
• Техническая грамотность (четкое представление процесса ремонта и обслуживания автомобилей);
• Опытный пользователь ПК и 1С;
• Отлично развитые коммуникативные качества, грамотная речь, клиентоориентированность, доброжелательное отношение к людям, высокая мотивация, стрессоустойчивость;
• Самое главное - умение и желание продавать услуги СТО, обоснованно расширять заказ-наряд;

Мы обеспечиваем:

• Слаженное взаимодействие с наставником для твоей успешной адаптации в начале работы
• Работа в стабильно развивающейся Компании
• Легкая адаптация, постоянное развитие и обучение
• Командная работа

От Компании:

• Расположение рабочего места в пешей доступности: м. Беговая, Лахтинский пр.10
• Сменный график работы : 4/4
• Льготные условия на приобретение и техническое обслуживание автомобиля, корпоративные скидки на услуги детейлинга;
• Корпоративная культура
• Оформление, согласно ТК РФ, компенсация больничных и отпусков;
• Прозрачная, понятная система оплаты труда
• Возможность влиять на свой доход. У нас нет потолка по заработной плате и абсолютно прозрачная система мотивации, сотрудники понимают, за что им платят;
• Комфортное рабочее место в современном дилерском центре;
• Гарантированный карьерный рост - 76% руководящего состава это сотрудники, которые пришли к нам на позицию рядового менеджера;
• Корпоративные тарифы и скидки на ДМС (от 1 года работы)