Врач реаниматолог в ОРИТ

Врач-реаниматолог в ОРИТ (гнойная реанимация)

Ты мечтаешь работать там, где каждый день — это вызов, а твои знания и навыки действительно спасают жизни? Присоединяйся к нашей команде профессионалов в отделении реанимации и интенсивной терапии для больных с гнойно-септическими патологиями!

Требования

высшее профессиональное образование по специальности «Лечебное дело» и послевузовское профессиональное образование (интернатура и (или) ординатура) по специальности «Анестезиология-реаниматология»
Обязанности
- Оказание помощи по профилю «Анестезиология и реанимация»на основе принципов доказательной медицины и клинических рекомендаций МЗ РФ.
- Ведение электронной истории болезни в ЕМИАС( цифровая реанимация)
- Владение навыками проведения расширенных реанимационных мероприятий
- Знание искусственной вентиляции легких (инвазивной и неинвазивной), интерпретация КОС крови, умение обращаться с аппаратурой для проведения мониторинга состояния пациента, УЗ-оборудования, аппаратами ЭКМЛ
- Лечение и диагностика критических состояний пациентов разного профиля
- Интерпретировать и анализировать результаты анализов, инструментальных исследований и осмотров врачами-консультантами
- Владение методиками УЗИ (FAST, BLUE), катетеризация кровеносных сосудов по УЗ навигацией, катетеризация эпидурального пространства.
- Реализация мероприятий медицинской реабилитации пациентов
- Проведение седации во время эндоскопических исследований, манипуляций в палате ОРИТ
- Соблюдение сан-эпид. режима
- Обеспечивать профилактические меры по предотвращению распространения внутрибольничных инфекций
- Соблюдение этических и деонтологических норм
- Умение налаживать коммуникацию с пациентом и его родственниками

Рассматриваем кандидатов без опыта — всему научим, главное желание!

Условия и преимущества:

• Гибкий суточный график: 1/3, 1/2 по выходным, праздникам
• Смены по 24 часа
• Оформление по ТК РФ, полный соцпакет
• Возможность профессионального роста и обучения на рабочем месте
• Наставничество и поддержка опытных коллег
• Работа на современной медицинской базе

О этапах трудоустройства

Мы ответственно подходим к формированию кадрового состава нашего отделения, поэтому , чтобы стать частью нашей команды, необходимо пройти 3 этапа:

1) Интервью с заведующим отделения. Вы сразу получите обратную связь вне зависимости от исхода интервью.

2) Интервью с заместителем главного врача по АИР и допуск к стажировке с заведующим отделения в ежедневном режиме.

3) Интервью с главным врачом стационара .