Руководитель отдела подбора и адаптации персонала

Digital автошкола Ягуар — эффективная и удобная автошкола, благодаря своему приложению и собственной системе обучению вождению.

Вашей главной задачей будет - обеспечение всех отделов компании в нужном количестве и качестве кадрами, необходимыми для достижения планов компании.

Мы меняем традиционное обучение в автошколе с помощью нашего приложение и собственной системы обучения вождению, ставим перед собой задачу сделать обучение наших учеников максимально удобным, интересным и эффективным.

Мы ищем вовлеченного и системного руководителя отдела HR, который хочет участвовать в проекте построения системной компании и участвовать в ее продвижении по всей России!

Что надо делать:

• Выстроить с 0 отдел по массовому подбору персонала(инструктора, продажи)
• Выстроить с 0 отдел по адаптации персонала (инструктора, продажи)
• Вести аналитику и отчетность по всей HR - воронке и улучшать эффективность найма и адаптации

Требования :

• Вы умеете делегировать и контролировать
• Вы постоянно развиваетесь в HR
• Вы системный и вовлеченный сотрудник
• Успешный опыт работы в построении и управлении отделами найм и адаптации
• Высшее образование
• Аналитические качества

Что вы получите:

• Постоянное обучение, как внутри компании, так и сторонние обучения.
• Круглосуточная поддержка в любом рабочем вопросе и прямая коммуникация с руководством и собственником компании.
• Адекватное руководство, с любым вопросом можно обратиться напрямую.
• Реальный карьерный рост.
• Поддержка и поощрение Ваших инициатив.
• Достойная заработная плата (обсуждается на финальном собеседовании, исходя из вашего опыта);
• Ежегодная индексация зарплаты по рынку труда и ежемесячные премии.
• График работы 5/2 с 10-00 до 19-00 по МСК.

И так, Вам уже очень хочется стать частью нашей команды?

Тогда скорее нажимайте “Откликнуться”

Спасибо за внимание, и , надеемся, до скорой встречи!