Полный цикл кадрового делопроизводства (прием, увольнение, переводы, отпуска, изменения существенных условий ТД, ведение бумажных трудовых книжек, подготовка, оформление справок с места работы по запросам);
Оформление трудовых договоров, приказов;
Ведение бумажного и электронного документооборота;
Внесение данных в 1С:ЗУП 8.3;
Подготовка и сдача отчётности (ЕФС-1 и прочее);
Ведение документации по учету и движению персонала.
Требования:
Знание ТК РФ и миграционного законодательства (включая 115-ФЗ);
Опыт работы в 1С:ЗУП 8.3;
Умение работать с первоисточниками (законы, подзаконные акты);
Высшее образование - бакалавриат или Высшее образование (непрофильное) - бакалавриат и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки в области управления персоналом или в области документационного обеспечения работы с персоналом;
Не менее года на производственных предприятиях или в строительстве с численностью не менее 500 + человек;
Опыт работы с ВУТ, сменными графиками работы, СУРВ;
Знание и опыт ведения всех участков КДП (прием, увольнение, переводы, отпуска. увольнение, изменения существенных условий ТД, ведение бумажных трудовых книжек, сдача ЕФС);
Опыт работы с вахтовым методом работы;
Опыт работы с иностранной рабочей силой;
Внимательность, скрупулёзность, системность.
Условия:
Работа в крупнейшем российском инфраструктурном холдинге с возможностью профессионального и карьерного роста;
Официальное трудоустройство по ТК РФ;
Стабильная заработная плата без задержек;
Стабильная заработная плата без задержек;
График работы: для местных 5/2 с 9:00 до 18:00, перерыв для отдыха и питания: с 13:00 до 14:00 (доставка транспортом Компании).
Присутствует вахтовый метод работы - вахта 20/10 (график вахты – может обсуждаться), 6/1 с 08:00 до 19:00, обеденный перерыв с 12:00 до 13:00;
Место работы: строительный объект Рязанская область, м.р-н Рязанский, с.п. Окское, д Ивкино.