Руководитель Digital-маркетинга / Бренд-менеджер

Основные задачи сотрудника

1. Построение маркетинга компании

• разработка стратегии развития бренда;
• создание единого фирменного стиля;
• развитие узнаваемости компании;
• поиск новых каналов продвижения;
• разработка маркетинговых инициатив.

2. Социальные сети

Полностью организовать создание, оформление и развитие всех официальных площадок компании.

Это могут быть:

• VK;
• Telegram;
• MAX;
• Дзен;
• YouTube;
• Rutube;
• и любые другие площадки, которые будут актуальны в дальнейшем.

Важно понимать, что количество площадок со временем будет увеличиваться.

3. Контент

Организация создания:

• публикаций;
• статей;
• новостей;
• фотографий;
• видеороликов;
• презентаций;
• историй клиентов;
• кейсов;
• информационных материалов.

4. Сайт

Организация создания сайта компании и его дальнейшее развитие.

Включая:

• структуру;
• контент;
• SEO;
• статьи;
• новости;
• посадочные страницы.

Также в дальнейшем помощь в развитии сайта логистического направления.

5. Карты и справочники

Организация размещения и развития компании на:

• Яндекс Картах;
• 2ГИС;
• других профильных сервисах.

6. Реклама

Организация рекламных кампаний.

В том числе:

• таргетированная реклама;
• контекстная реклама;
• SEO;
• работа с блогерами;
• локальное продвижение;
• любые эффективные инструменты привлечения клиентов.

7. Маркетинговые акции

Разработка и запуск:

• рекламных акций;
• специальных предложений;
• программ лояльности;
• мероприятий;
• механик привлечения новых клиентов и партнеров.

Сотрудник должен самостоятельно предлагать новые идеи и реализовывать их.

8. Полиграфия и визуал

Организация разработки:

• листовок;
• баннеров;
• наклеек;
• вывесок;
• оформления ПВЗ;
• брендирования транспорта;
• презентаций;
• рекламных материалов.

9. Аналитика

Ежемесячно предоставлять отчет:

• что сделано;
• каких результатов удалось достичь;
• что необходимо улучшить;
• какие предложения есть по дальнейшему развитию