Руководитель проектов (продажа комплексных инженерных решений)

О компании

STALLIN - одна из лидирующих в России компаний по производству несущего профнастила с высотой гофр от 60 до 206 мм.

Собственное производство, гибкая ценовая политика, минимальные сроки поставки продукции, грамотные технические консультации - вот лишь некоторые факты о нас.

Наша особая гордость – две производственные площадки (г. Талдом и г. Челябинск) и собственное европейское оборудование марок Hennecke и BudMasz, производительность которого достигает 25 000 метров готовой продукции в смену.

Наши клиенты – ОЗОН, Мираторг, Почта России, Яндекс, СберЛогистика, Leroy Merlin, Х5 Group и др.

Мы работаем в этой сфере с 2019 г. Несколько лет подряд каждый год мы вырастали в объёмах производства в 2 раза.

• поиск объектов строительства, ведение переговоров с заказчиками и подрядчиками строительства, проектными организациями для реализации комплексных инженерных решений;
• пересогласование материала на объектах;
• работа в «Битрикс 24», создание, развитие карты «горячих» и перспективных объектов;
• проведение конкурентного анализа, отслеживание тенденций рынка;
• ведение переговоров, деловой переписки, поддержание и развитие деловых отношений с действующими и потенциальными партнерами.

• успешный опыт проектных продаж в строительной сфере (плоских кровельных системах, перекрытиях по съемной/несъемной опалубке, прочих строительных решениях);
• опыт и навыки переговоров на уровне первых лиц компании;
• умение вести длинные сделки со сложной структурой принятия решений;
• высшее образование (инженерное, а особенно ПГС будет преимуществом), умение читать проектную документацию, воспринимать и анализировать большой объем информации;
• желание развиваться вместе с компанией, стремление к горизонтальному и вертикальному росту;
• энергия, мотивация, нацеленность на максимальный результат, проактивность.

оклад от 90 000 руб. (по итогам собеседования) + Kpi от 30 т. + бонусы;

прозрачная система бонусов от продаж «без потолка»;

перспектива управленческой позиции в компании;

регулярное корпоративное обучение;

предоставление всех необходимых инструментов и ресурсов для успешной работы,

официальное оформление, социальные гарантии и льготы.