деревня Проба
АО «ПАНЕКСТРА» (входит в ГК «СЛОТЕКС») запускает новое производство мебельной ABS-кромки и ищет главного технолога, который возьмет на себя технологическую систему запуска и дальнейшей стабильной работы экструзионного производства.
Ключевой контекст роли:
Главный технолог отвечает за методологию, технологические стандарты и утверждение принципиальных изменений материалов, рецептур, режимов и допусков.
Технолог сопровождает процесс на линии и обеспечивает дисциплину текущих режимов.
Колорист отвечает за цвет, пробы, эталоны и рецептуры цвета в рамках утвержденной методологии.
Начальник / заместитель начальника производства отвечает за выпуск, людей, сменные задания, дисциплину и выполнение производственного плана.
Основные задачи:
Сформировать технологическую методологию производства мебельной ABS-кромки: материалы, рецептуры, режимы, допуски, контрольные точки и правила допуска продукта в серийный выпуск.
Участвовать в запуске экструзионной линии, отработке режимов, пробных партиях и переводе процесса в стабильный серийный выпуск.
Утверждать принципиальные технологические решения по сырью, masterbatch, красителям, добавкам, возвратному материалу, режимам экструзии и правилам смены цвета.
Разработать и внедрить технологические карты, карты режимов, инструкции по запуску, остановке, переналадке, смене цвета и действиям при отклонениях.
Определить контрольные точки качества: геометрия, толщина, ширина, поверхность, цвет, намотка, маркировка, упаковка и повторяемость партии.
Организовать разбор причин технологического брака: разнотолщинность, волнистость, полосы, включения, нестабильность цвета, ломкость, деформация, проблемы намотки и другие дефекты.
Настроить порядок управления изменениями: проба, фиксация, оценка риска, согласование, ввод в серийный выпуск, архив версии.
Координировать работу технолога, колориста, производства, качества, технической службы, закупок и поставщиков по вопросам технологии.
Обучать технолога, колориста, операторов и мастеров технологическим требованиям, правилам фиксации режимов и действиям при отклонениях.
Требования:
Практический опыт работы главным технологом, ведущим технологом, инженером-технологом с расширенной ответственностью или руководителем технологического направления на производстве полимерных изделий.
Глубокое понимание экструзии: сырье, дозирование, температурные режимы, скорость линии, калибровка / охлаждение, стабильность геометрии, поверхности, цвета и намотки.
Опыт запуска или стабилизации производственной линии, нового продукта, технологической карты или существенного изменения процесса.
Опыт работы с технологическими картами, режимами, пробными партиями, отклонениями, браком, корректирующими действиями и правилами допуска продукта.
Умение анализировать причины брака и нестабильности процесса, отделять проблему сырья, рецептуры, режима, оборудования, оснастки и действий оператора.
Готовность работать не только с документами, но и непосредственно рядом с производственной линией.
Умение взаимодействовать с производством, качеством, технологом, колористом, технической службой, закупками и поставщиками.
Аккуратность в фиксации решений, режимов, проб, партий сырья, изменений, допусков и версий технологической документации.
Готовность работать на площадке в дер. Проба, Всеволожский район Ленинградской области.
Будет преимуществом:
Опыт производства ABS-кромки, мебельной кромки, пластикового профиля, полимерной пленки, листовых пластиков, кабельной продукции, декоративных полимерных материалов или компаундов.
Опыт работы с ABS, PVC / ПВХ, PP, PE, PS, masterbatch, красителями, наполнителями и технологическими добавками.
Опыт запуска нового производства, новой линии, нового продукта или технологической системы с нуля.
Опыт внедрения системы технологических карт, контрольных точек, журналов отклонений, базы дефектов и правил эскалации.
Опыт работы с поставщиками сырья, masterbatch и красителей: испытания образцов, требования к стабильности партии, оценка технологичности.
Навыки работы с Excel, 1С или аналогичными формами учета для фиксации режимов, партий, проб, брака и корректирующих действий.
Условия:
Работа в АО «ПАНЕКСТРА», входящем в ГК «СЛОТЕКС», на новом производстве мебельной ABS-кромки.
Локация: дер. Проба, Всеволожский район Ленинградской области.
График: 5/2, 8-часовой рабочий день.
Официальное оформление по ТК РФ.
Участие в запуске нового производства и формировании технологической системы с самого начала.
Заработная плата: 160 000 руб. до вычета НДФЛ.
Подчинение операционному директору; рабочее взаимодействие с производством, качеством, технической службой, закупками и поставщиками.
Светлана-Электронприбор
Санкт-Петербург
от 133000 RUR
Единый Центр Металлообработки
Санкт-Петербург
от 150000 RUR
Небольшое производственное предприятие занимается изготовлением продукции под индивидуальные параметры заказчика.
Санкт-Петербург
до 180000 RUR
Кадровый центр «ПРЕЗИДЕНТ»
Санкт-Петербург
от 150000 RUR
Кадровый центр «ПРЕЗИДЕНТ»
Санкт-Петербург
от 170000 RUR
Retail Personal
Санкт-Петербург
до 250000 RUR
Силовые машины, Акционерное общество
Санкт-Петербург
до 250000 RUR
Санкт-Петербург
до 200000 RUR
Кадровый центр «ПРЕЗИДЕНТ»
Санкт-Петербург
до 200000 RUR