Консультант Opentext

Обязанности:

• Анализ бизнес-требований заказчиков и разработка решений на платформе OpenText.
• Настройка и внедрение решений OpenText Content Suite / Extended ECM.
• Конфигурирование бизнес-процессов, жизненных циклов документов, ролей и прав доступа.
• Интеграция OpenText с корпоративными системами (SAP, 1С, Oracle, Microsoft, CRM, ERP) через REST/SOAP API.
• Подготовка функциональной и технической документации.
• Участие в проектировании архитектуры решения.
• Проведение демонстраций, обучение пользователей и сопровождение внедрения.
• Взаимодействие с разработчиками, аналитиками и представителями заказчика.
• Участие в тестировании (SIT/UAT), анализ и устранение возникающих проблем.

Требования:

• Высшее образование (ИТ, прикладная математика, автоматизация или смежные направления).
• Опыт работы с платформой OpenText от 2–3 лет.
• Практический опыт внедрения OpenText Content Suite, Extended ECM или Document Management решений.
• Понимание принципов Enterprise Content Management (ECM), управления документами и бизнес-процессами.
• Опыт настройки:
  • Workflow;
  • Categories и Metadata;
  • Records Management;
  • Security & Permissions;
  • Search и Indexing.
• Опыт интеграции через REST/SOAP, Web Services.
• Знание SQL и опыт работы с Oracle, MS SQL Server или PostgreSQL.
• Понимание клиент-серверной архитектуры и принципов работы веб-приложений.
• Желательно знание Java, JavaScript, XML, HTML, JSON.
• Опыт участия в полном жизненном цикле проектов внедрения (сбор требований, проектирование, внедрение, сопровождение).
• Английский язык — чтение технической документации.

Будет преимуществом:

• Опыт работы с OpenText Extended ECM for SAP.
• Опыт работы с OpenText AppWorks, Intelligent Capture (Captiva), Archive Center.
• Знание BPM/BPMN.
• Опыт интеграции с SAP S/4HANA, Microsoft SharePoint или другими ECM-системами.
• Наличие сертификатов OpenText.
• Опыт работы по Agile/Scrum.

Личные качества:

• Аналитическое мышление.
• Навыки коммуникации с бизнес-заказчиками.
• Самостоятельность и ответственность.
• Умение работать в команде.
• Способность быстро осваивать новые технологии.
• Ориентация на результат и качество.