О Компании:
Группа компаний «Традиция» - многопрофильный промышленный холдинг, предлагающий оборудование мирового уровня предприятиям дорожно-строительной, коммунальной, добывающей и сельскохозяйственной отраслей. Реализуем полный спектр решений – от разработки и производства навесного оборудования до его поставки, сервиса и технического сопровождения.
Мы ищем Технического переводчика с русского языка на китайский язык и обратно. Если ты готов(а) к релокации в Китай оставляй отклик! Будем рады сотрудничеству.
Обязанности:
- Перевод технической документации, включая инструкции, спецификации, руководства по эксплуатации и другие материалы с русского на китайский язык и обратно.
- Обеспечение точности и соответствия перевода оригинальному тексту с учетом специфики технической терминологии.
- Исследование и применение специализированной терминологии в области машиностроения в целом, навесного оборудования для спец.техники, в частности. Сотрудничество с инженерами и техническими специалистами для уточнения деталей и обеспечения корректности перевода.
- Сопровождение делегаций и/или отдельных сотрудников в командировках с целью обеспечения бесперебойного общения на китайском языке при общении с потенциальными поставщиками и покупателями.
- Самостоятельное проведение технических аудитов фабрик, заводов и потенциальных поставщиков.
Требования: - Высшее образование (необходимо для получения рабочей визы в Китае). Желательно наличие образования в части технических наук (машиностроение).
- Свободное владение как минимум двумя языками (включая родной русский), с акцентом на технический китайский язык. Знание английского языка является преимуществом.
- Приветствуется опыт работы техническим переводчиком от 2 лет, но не является обязательным условием.
- Знание специализированной терминологии в области техники будет преимуществом.
- Умение работать с компьютерными программами
Условия: - Работа в крупной Компании с 30-летней историей.
- График работы 5/2 (9 часов, время работы будем согласовывать)
- Первые 6 месяцев работа в центральном офисе в Москве, далее переезд в Китай. (Оплачиваем перелет и первый месяц проживания).
- Уровень дохода обсуждается индивидуально.