Контроль и управление дизайн-процессами всех направлений блока Маркетинга — графический, веб-дизайн;
Разработка промтов для максимально эффективного взаимодействия с нейросетями, (тестирование, анализ результатов, уточнение и предложение оптимального решения задач);
Разработка key visual и реализация креативной концепции в различных каналах: digital, OOH, полиграфия;
Разработка фирменных стилей проектов и создание брендбуков, обновление существующих;
Ежемесячная разработка креативных коммуникационных концепций;
Контроль ресайзов верстки всех рекламных носителей: интернет-баннеров для сайта, рекламы и соц. сетей, полиграфической продукции;
Контроль проб печати и образцов, полученных от изготовителей рекламных материалов;
Контроль дизайн решений на корпоративном сайте;
Лидирование сборки макетов по ТТ в печать.
Создание концепций для медийных кампаний, событий, промо-акций и пр.;
Автоматизация рутинных дизайн-процессов.
Требования:
Опыт работы на позиции дизайнер/ведущий дизайнер от 5 лет;
Опыт работы в креативных агентствах и/или на стороне клиентов в областях Финансы, Авто;
Профильное образование (художественное, дизайн, креатив);
Профессиональные знания в области колористики, композиции, типографики, (в т.ч. отступы, радиусы, параметры света и материалов, принципы иллюстрации и движения);
Уверенное владение пакетом Creative Cloud CC (Photoshop, Illustartor и тд.);
Уверенное владение навыками ретуши, цветокоррекции, коллажирования, иллюстрирования и адаптацией макетов, знание верстки;
Умение рисовать от руки, умение быстро и корректно визуализировать идею в качестве, достаточном для презентации;
Знание Figma/Miro на уровне уверенного пользователя (прототипирование, стили, компоненты и пр.);
Уверенный уровень взаимодействия с нейросетями, понимание возможностей и ограничений.
Наличие портфолио обязательно.
В портфолио необходимо иметь примеры развития, поддержания или изменения айдентики больших и средних брендов.
В Dogma Вас ждут:
Работа в крупном строительном холдинге федерального уровня;
Официальное оформление по ТК РФ с первого рабочего дня (стабильная белая заработная плата с выплатами 2 раза в месяц, оплата больничных листов, ежегодные отпуска);
График работы 5/2, с 09:00 до 18:00.
Корпоративная программа лояльности для сотрудников Best Benefits – скидки от партнёров;
Скидки для сотрудников на приобретение недвижимости компании от 4% до 7%;
Всё для эффективной и качественной работы: профессиональная техника, мобильный телефон и корпоративная сотовая связь;
Возможность обучения и развития в рамках корпоративного университета компании (тренинги, мастер-классы, онлайн-обучение);
Корпоративные подарки детям сотрудников к Новому году и объединяющие корпоративные мероприятия;
Безграничные возможности кросс-функционального взаимодействия и участия в крупных проектах для расширения профессиональной экспертизы;
Отличная команда профессионалов с комфортной и дружелюбной рабочей атмосферой;