Руководитель по развитию PharmBonus на рынке

Руководитель по развитию PharmBonus на рынке

Pharma & Healthcare | Digital Health | Business Development

Постройте вместе с нами будущее цифрового здравоохранения

PharmBonus — международная IT-компания с более чем 10-летним опытом работы в сфере Healthcare.

Мы создаем цифровую платформу, объединяющую медицинских и фармацевтических специалистов, профессиональные сообщества, лидеров мнений (KOL), образовательные проекты, фармацевтические компании и организации здравоохранения в единой цифровой экосистеме.

Наша миссия — сделать профессиональное взаимодействие участников рынка здравоохранения более эффективным, доступным и технологичным.

Сегодня PharmBonus успешно работает в Беларуси. Следующий этап развития компании — масштабирование платформы на рынки стран СНГ.

В связи с этим мы ищем Руководителя по развитию PharmBonus, который возглавит запуск и развитие направления на локальном рынке и станет ключевым представителем компании в стране.

Это не классическая корпоративная позиция с четко ограниченным кругом задач.

Мы ищем предпринимателя и руководителя направления, который готов взять на себя ответственность за развитие PharmBonus в своей стране: сформировать стратегию выхода на рынок, выстроить ключевые партнерства, привлечь первых клиентов и лидеров мнений, сформировать профессиональное сообщество вокруг платформы и обеспечить устойчивый рост бизнеса.

Ваша задача — не просто развивать существующее направление, а создать его с нуля и стать одним из ключевых людей в формировании международного присутствия PharmBonus.

Если вам интересно не только реализовывать готовые бизнес-процессы, но и самостоятельно принимать решения, влиять на стратегию и видеть прямой результат своей работы, нам будет интересно познакомиться.

Основная цель позиции

Запустить и вывести PharmBonus на устойчивые позиции на рынке, сформировав вокруг платформы сильное профессиональное сообщество и устойчивую партнерскую экосистему в сфере Healthcare.

В зоне вашей ответственности:

• разработка и реализация стратегии развития PharmBonus на локальном рынке;
• формирование бизнес-плана и ключевых приоритетов развития направления;
• поиск и привлечение фармацевтических и медицинских компаний к сотрудничеству;
• развитие долгосрочных отношений с фармацевтическими компаниями, медицинскими организациями, профессиональными ассоциациями и другими участниками рынка;
• развитие партнерской сети и ключевых коммерческих отношений;
• установление и развитие взаимодействия с лидерами мнений (KOL), врачами, медицинскими экспертами и образовательными учреждениями;
• проведение переговоров и презентаций с потенциальными клиентами и стратегическими партнерами;
• представление PharmBonus на отраслевых конференциях, конгрессах и профессиональных мероприятиях;
• формирование и развитие профессионального сообщества пользователей платформы;
• анализ рынка Healthcare, конкурентной среды и потребностей локальных клиентов;
• выявление новых возможностей для развития бизнеса и коммерциализации платформы;
• формирование предложений по адаптации и развитию продукта с учетом специфики локального рынка;
• участие в разработке маркетинговой и коммерческой стратегии;
• самостоятельное планирование деятельности и управление развитием направления;
• достижение согласованных бизнес-показателей и обеспечение роста PharmBonus на рынке {страны}.

Мы ищем человека, который

• обладает предпринимательским мышлением и видит возможности для развития бизнеса;
• умеет самостоятельно запускать новые направления и работать в условиях высокой степени неопределенности;
• умеет строить долгосрочные отношения и пользуется доверием партнеров;
• обладает сильными навыками переговоров и деловой коммуникации;
• способен принимать самостоятельные решения и нести ответственность за результат;
• умеет выстраивать стратегию и одновременно эффективно работать на уровне конкретных действий;
• способен самостоятельно организовать свою работу и управлять приоритетами;
• умеет формировать партнерскую сеть и развивать профессиональные связи;
• открыт к новым идеям и готов создавать новые бизнес-модели и подходы;
• хочет быть не просто сотрудником компании, а ключевым участником развития нового международного направления.

Будет большим преимуществом

• опыт работы в фармацевтической, медицинской или Healthcare-индустрии;
• опыт в Business Development, Commercial Development, Strategic Partnerships или Key Account Management;
• опыт запуска и развития новых бизнес-направлений или выхода компании на новый рынок;
• понимание структуры и особенностей рынка здравоохранения;
• опыт взаимодействия с фармацевтическими компаниями и медицинскими организациями;
• опыт работы с врачами, медицинскими экспертами, профессиональными ассоциациями и KOL;
• наличие собственной профессиональной сети контактов в сфере Healthcare;
• опыт участия в отраслевых конференциях, конгрессах и профессиональных мероприятиях;
• медицинское, фармацевтическое, экономическое или бизнес-образование.

Что мы предлагаем

Мы понимаем, что успешный запуск нового рынка невозможен без сильной команды, экспертизы и поддержки.

Поэтому, присоединяясь к PharmBonus, вы не останетесь один на один с задачами. Вы получите доступ к экспертизе компании, накопленной за более чем 10 лет работы, и будете работать в тесном взаимодействии с собственником бизнеса и центральной командой.

Мы предлагаем:

• глубокое погружение в продукт, бизнес-модель и стратегию развития PharmBonus;
• персональное сопровождение и регулярное менторство со стороны собственника компании и центральной команды;
• совместную разработку стратегии выхода и развития PharmBonus на рынке {страны};
• поддержку в вопросах развития бизнеса, продаж, переговоров и построения партнерств;
• доступ к экспертизе команды, накопленной за более чем 10 лет работы в Healthcare;
• поддержку продуктовой, маркетинговой и технической команд;
• возможность влиять на развитие и адаптацию платформы с учетом особенностей локального рынка;
• высокий уровень самостоятельности и возможность принимать ключевые решения в рамках своей зоны ответственности;
• гибкий формат работы, в том числе возможность работать удаленно;
• конкурентную систему вознаграждения;
• возможность профессионального и карьерного роста вместе с развитием международного проекта;
• перспективу стать руководителем и ключевой фигурой PharmBonus на рынке своей страны.

Почему эта позиция отличается от большинства вакансий

Мы ищем человека не на один-два года и не на выполнение стандартного функционала.

Наша цель — найти руководителя, который станет ключевой частью международной команды PharmBonus и будет вместе с нами создавать и развивать бизнес на новом рынке в долгосрочной перспективе.

Вы получите возможность:

запустить новое направление → сформировать собственную команду и партнерскую сеть → развить профессиональное сообщество → масштабировать бизнес → стать частью международного развития PharmBonus.

Мы ценим инициативу, доверяем людям и поддерживаем тех, кто готов брать на себя ответственность и создавать новое.

Мы готовы делиться своими знаниями, опытом и ресурсами, чтобы вместе построить сильный и устойчивый бизнес на рынке {страны}.

Если вы хотите стать человеком, который будет стоять у истоков развития международного проекта PharmBonus в своей стране, — будем рады познакомиться с вами.

Присоединяйтесь к PharmBonus и создавайте вместе с нами будущее цифрового здравоохранения.