Заведующий складом/начальник склада

Компания ООО СТБел Плюс приглашает в свою команду заведующего складом.

https://gsz.gov.by/registration/employer/vacancy/1930151/detail-public/

Компания ООО «СТБел Плюс» основана в 2004 году и является быстро растущим официальным и эксклюзивным дистрибьютором широкого детского ассортимента кондитерских изделий и мн. др. включая непродовольственную группу товаров: Зажигалки, Презервативы, Батарейки, Клей, Популярные игрушки, Канцелярские товары.

Работа с большим количеством номенклатурных позиций. Штат сотрудников около 20 человек.
Мы ищем руководителя, который в работе опирается на принципы дисциплины и профессионализма, может организовать персонал для выполнения поставленных задач.
Сам готов участвовать во всех складских процессах, от сборки заказов и их проверки и комплектации до приемки приходов и загрузки машин.

Обязанности:

• Оперативное управление всеми складскими процессами,на всех участках склада;
• Участие в разработке и осуществлении мероприятий по повышению эффективности работы склада;
• Организация и контроль работы складского персонала (кладовщики, комплектовщики);
• Контроль за соблюдением порядка и трудовой дисциплины на складе;
• Обеспечение условий и проведение инвентаризации склада;
• Ведение учета рабочего времени подчиненных.
• Организация работ по приему и отпуску товара согласно товаросопроводительной документации, по его хранению и размещению с учетом стандартов компании;
• Выявление, предотвращение и устранение причин нарушений хода рабочих процессов;
• Обеспечение сохранности товарно-материальных ценностей;
• Контроль за соблюдением подчиненными правил охраны труда и пожарной безопасности;
• Подготовка отчетности для внутренних подразделений компании;
• Оперативное решение возникающих вопросов.

Требования:

• Опыт работы от 1-го года на руководящих должностях (начальник склада, заведующий складом);
• Знание и понимание процессов складской логистики, знание правил и порядка проведения инвентаризаций;
• Опыт руководства штатом сотрудников от 10 человек;
• Обязательное присутствие таких качеств как: организаторские способности, инициативность, порядочность, ответственность, лояльность, гибкость, самоорганизованность;

Условия:

• Понятная система мотивации (оклад + премия) !!!;

• ДМС;

• пятидневка с 9.00 до 18.00;
• профессиональный и карьерный рост;
• комфортную рабочую атмосферу. У нас дружный коллектив, в котором вы всегда можете рассчитывать на поддержку коллег;
• работу в стабильной компании с интересным ассортиментом, который постоянно обновляется (холдингу более 20 лет);
• все необходимые инструменты для достижения целей компании;
• официальное оформление в соответствии с законодательством;
• систему корпоративных скидок на наш ассортимент;
• развитая корпоративная культура: поздравления сотрудников, веселые корпоративы;
• возможность реализовать свои предложения и идеи.