Учет стоимости выполненных работ собственными силами и субподрядными организациями, определение величины затрат строительной организации в процессе строительного производства
Работа с материально ответственными лицами
Требования:
знать основы сметного дела и ценообразования в строительстве
требования законодательства РФ и нормативных правовых актов, методических документов к расчету и анализу себестоимости строительно-монтажных работ
основные сметно-программные комплексы и информационные системы в строительстве
Условия:
График 5/2, понедельник – четверг с 9:00 до 18:00, пятница с 9:00 до 16:45
Стабильные выплаты заработной платы в соответствии с ТК РФ (полностью "белая" заработная плата);
Система ежемесячного премирования;
Ежегодная индексация заработной платы;
Предоставление корпоративной сотовой связи (по согласованию с непосредственным руководителем, зависит от вакансии).
Обучение и развитие
Возможности профессиональной переподготовки и повышения квалификации в аккредитованном учебном центре Компании с широким спектром обучающих программ;
Участие в масштабных и значимых для страны проектах;
Пространство для роста: реальные возможности профессионального и карьерного развития, поддержка в развитии управленческих компетенций.
Социальные программы
ДМС с широкой сетью ведущих медицинских клиник (амбулаторная и стоматологическая помощь);
Дополнительная социальная поддержка от Компании;
Финансовая помощь в особых жизненных ситуациях;
Корпоративная жизнь
Интересные и познавательные экскурсии для работников и членов их семей;
Корпоративные отраслевые мероприятия;
Волонтерское движение;
По результатам производственной деятельности поощрения от Компании и награждения ведомственными наградами.