Менеджер по персоналу (МСА Композит м. Автово)

Компания ООО «МСА Композит» специализируется на проектировании и производстве изделий для судостроения и продукции общепромышленного назначения. Наша номенклатура включает в себя интерьеры судов, модульные каюты, модульные санитарные кабины, палубные покрытия, системы зашивок, судовые двери, транспортные сиденья, морские контейнерные модули и корпуса различного назначения.

Несмотря на «молодой возраст» мы стабильно развивающая компания, твердо занимающая свои позиции на рынке России.

Сейчас наша компания в стадии активного роста, намечены амбициозные, перспективные задачи повышения производственных и экономических показателей.

Ищем в нашу команду менеджера по персоналу в единственном лице

Задачи для нового сотрудника:

• Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме;
• Организация и ведение миграционного учета;
• Ведение табеля учета рабочего времени (электронная система учета рабочего времени), исправление ошибок;
• Разработка положений и документов по работе с персоналом;
• Организация командировок (приобретение билетов, бронирование гостиниц);
• Подбор персонала;
• Работа в ЭДО, 1С.

Кого мы хотим видеть в нашей команде:

• Сильного и квалифицированного кадровика, в совершенстве владеющим трудовым законодательством, навыками работы с кадровой документацией, знанием системы ведения миграционного учета обязательно. Рассматриваем кандидатов, имеющих актуальный опыт в текущей деятельности (на данный момент), а не полученный несколько лет назад;
• Коллегу, способного обеспечить юридически корректное, своевременное и прозрачное оформление всех кадровых событий и отчётности, минимизировать риски компании в случае проверок контролирующих органов и выстроить понятный процесс для сотрудников и руководителей.

Работа в нашей команде – это:

• Работа в профессиональном, целеустремленном коллективе, у нас ценится вовлеченность и способность работать в команде;
• Современная производственная площадка и офис, позитивные коллеги, лояльное руководство;
• График работы 40 часовая рабочая неделя с гибким началом рабочего дня;
• Уровень заработной платы и перспективы роста обсуждаются в индивидуальном порядке;
• Оформление по ТК РФ, белая заработная плата;