Менеджер по продажам услуг сервиса и ремонта спецтехники (В2В)

Наше основное направление – продажа, аренда и техническое обслуживание строительного оборудования и техники.

О компании Мы — производственная компания с 25-летним опытом на рынке строительного оборудования. Специализируемся на продаже, аренде и техническом обслуживании бурового, сваебойного и проходческого оборудования, а также производим собственный буровой инструмент и технологическую оснастку. У нас есть свои производственные мощности и складские площади. Нам нужен специалист, который будет развивать направление сервисных услуг.

Чем предстоит заниматься:

• Активно искать и привлекать новых B2B-клиентов (строительные компании, владельцы автопарков спецтехники) через холодные звонки, отраслевые выставки и личные связи.
• Вести полный цикл продажи услуг сервиса: от входящего обращения и выезда на встречу до подписания договора на постгарантийное ТО и ремонт.
• Консультировать клиентов по техническим вопросам (механика, гидравлика, пневматика), организовывать выездную диагностику или приемку техники на базе.
• Готовить коммерческие предложения, участвовать в ценообразовании, вести сделки в CRM-системе.
• Контролировать дебиторскую задолженность и незавершенное производство (НЗП), обеспечивать повторные продажи.
• Анализировать рынок, мониторить конкурентов и находить новые каналы сбыта.
• Выполнять плановые KPI.

Наши ожидания от кандидата:

• Опыт активных B2B-продаж от 1 года.
• Грамотная устная и письменная речь, умение презентовать ценность услуги, а не только продукта.
• Навыки работы в CRM (планирование звонков, визитов, ведение воронки). Будет плюсом опыт в автобизнесе, дилерских центрах или сервисе грузовой техники.
• Базовое понимание устройства спецтехники: принципы работы механики, гидравлики, виды износа металлоконструкций.
• Уверенный пользователь ПК (MS Office, 1C).

Что мы предлагаем:

• Доход: оклад от 140 000 рублей на руки + % от объема продаж услуг и запчастей + годовой бонус. Финальный уровень обсуждается с успешным кандидатом.
• Обучение: глубокая поддержка на старте, тренинги по продукции и технологиям за счет компании.
• Перспективы: реальный карьерный рост до руководителя направления, директора производства или главы обособленного подразделения.
• Условия: официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня (возможны форматы ИП или самозанятости по договоренности), оплачиваемый отпуск.
• Команда: стабильная работа в коллективе экспертов, дружная атмосфера.
• Место: современный офис в удобной транспортной доступности (5 км от МКАД по Осташковскому ш.).