Машинист буровой установки/бурильщик

ООО "Якутская рудная компания", оператор нового Сиваглинского железорудного месторождения (введено в эксплуатацию в 2023 г.). Это флагманский проект ТОР «Южная Якутия» и первое предприятие такого профиля в республике.

Приглашаем в команду профессионалов на вахту 30/30.

Обязанности:

• управление буровой пневмоударной установкой;
• подготовка оборудования и рабочего места к работе, проверка исправности узлов и систем;
• настройка и регулировка параметров бурения согласно техзаданию;
• выполнение спуско-подъёмных операций, наращивание/извлечение буровых штанг;
• замена бурового инструмента (долота, коронки), контроль состояния скважины;
• проведение ежесменного ТО, выявление и устранение мелких неисправностей;
• соблюдение требований охраны труда и промышленной безопасности.

• действующее удостоверение машиниста буровой установки;
• опыт работы на буровых установках от 3 лет (желательно именно на пневмоударном бурении);
• знание устройства и принципов работы буровой установки, пневмосистемы, компрессора;
• понимание технологии бурения, режимов работы, правил замены бурового инструмента;
• готовность к работе вахтовым методом.

• График: Вахта 30/30 (30 дней работы, 30 дней отдыха) в п. Хатыми (Нерюнгринский р-н, Якутия).
• Доход: Выплата за вахту — 308 267 руб. на руки. В эту сумму включена ежедневная надбавка за питание (850 руб./день), которая выплачивается авансом вместе с зарплатой.
• Оформление: Полное соблюдение ТК РФ (официальный стаж, «белая» зарплата, соцпакет и больничные).
• Компенсация проезда: Возмещаем стоимость билетов в обе стороны (до 30 000 руб. за каждую поездку). Билеты вы бронируете самостоятельно, мы компенсируем после выхода на вахту.
• Быт: Бесплатное проживание в благоустроенном общежитии (вагончики) и спецодежда. На территории работает столовая (завтрак, обед, ужин с 7:00 до 21:30), есть микроволновки и холодильники для личного пользования. Оплата питания — картой или наличными.
• Важно для первого заезда: Возьмите с собой личные средства на питание на первые дни (до момента начисления первой зарплаты).