Специалист по охране труда

Чем предстоит заниматься:

• Разработка, пересмотр и актуализация локальных нормативных актов по охране труда (инструкции, программы, положения).

• Организация и проведение вводных, первичных, повторных, внеплановых и целевых инструктажей.

• Реализация требований Постановления Правительства РФ № 2464 (организация обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда, ведение реестров обученных, изготовление протоколов).

• Ведение полного пакета документации по охране труда (журналы, акты, карты СОУТ, и т.д.).

• Контроль за выдачей СИЗ (средств индивидуальной защиты) и смывающих средств, ведение личных карточек учета.

• Участие в расследовании несчастных случаев на производстве (при необходимости).

• Взаимодействие с надзорными органами (ГИТ, Роспотребнадзор) при проверках, подготовка отчетности.

• Консультирование руководителей подразделений и сотрудников по вопросам безопасности труда.

Мы ожидаем от кандидата:

• Образование: Высшее или среднее профессиональное.

• Опыт работы: от 1 года (готовы рассмотреть начинающих специалистов с хорошей базой при условии высокой обучаемости).

Обязательные профессиональные навыки:

• Грамотная письменная речь (умение четко формулировать мысли, составлять тексты инструкций и приказов без стилистических и орфографических ошибок).

• Уверенный пользователь ПК: MS Office (Word, Excel, Outlook) на продвинутом уровне; знание специализированных программ будет преимуществом.

• Глубокое знание Трудового кодекса РФ (раздел X) и Федерального закона № 426-ФЗ (СОУТ).

• Понимание порядка организации обучения согласно Постановлению № 2464: знание видов обучения, категорий работников, периодичности проверок знаний.

• Умение вести документооборот «с нуля» и систематизировать имеющийся архив документации.

Личные качества:

• Внимательность к деталям и педантичность в оформлении документов.

• Ответственность, стрессоустойчивость.

• Навыки делового общения и педагогический такт (для проведения инструктажей).

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ (полный соцпакет).

• Достойная заработная плата (оклад + премия по итогам месяца/квартала).

• Комфортный офис, оснащенное рабочее место.

• Возможность проходить дополнительное обучение за счет компании.

• Обучение и административная поддержка руководителя.