Специалист по кадрам

• Оформление приема, перевода и увольнения сотрудников

• Ведение трудовых книжек и личных дел

• Подготовка кадровых приказов

• Оформление отпусков и командировок

• Составление штатного расписания

• Анализ рынка труда и персонала организации по профилю вакантных должностей.

• Знание порядка оформления, ведения и хранения документов по оформлению трудовых отношений, по управлению персоналом в соответствии с требованиями законодательства РФ;
• нормативные правовые акты, определяющие нормы трудового права РФ;
• порядок оформления первичных документов для целей бухгалтерского учета в сфере оформления трудовых отношений.

Дополнительные требования

• Технические навыки:

• Владение офисными программами

• Работа с системами учета персонала

• Навыки делопроизводства

• Личностные качества:

• Ответственность

• Внимательность к деталям

• Коммуникабельность

• Умение работать с большим объемом информации