ОО «ЗИПТЕХ-СЕРВИС» — лидирующая компания на рынке поставок запасных частей для спецтехники Komatsu и Caterpillar в России и странах СНГ. Работаем с 2007 года. Ценим экспертизу, надёжность и профессиональный подход.
В связи с расширением команды приглашаем категорийного менеджера, который будет управлять ассортиментом запасных частей для дорожно-строительной техники, анализировать рыночные тренды и формировать предложение, востребованное клиентами.
Чем предстоит заниматься:
Управление ассортиментом и анализ:
- Разработка и актуализация ассортиментной политики по запасным частям для спецтехники.
- Проработка ассортимента: выявление ликвидных и неликвидных позиций, управление товарными группами.
- Контроль товарных остатков на складе, анализ заполняемости склада (минимальный неснижаемый остаток и максимальная загрузка склада).
- Обеспечение наличия полного ассортиментного ряда востребованных позиций.
Работа с данными и прогнозирование:
- Выявление товаров повышенного спроса на основе анализа потребительских предпочтений и рыночных тенденций.
- Составление прогнозов темпов роста сбыта по ключевым товарным группам.
Взаимодействие с отделами:
- Участие в формировании ценовой политики на запасные части.
-
Взаимодействие с отделами маркетинга, продаж, закупок, складом по вопросам:
-
запуска рекламных кампаний;
-
согласования закупочных объёмов;
-
контроля товарных остатков и планирования поставок;
-
продвижения товарных групп.
- Участие в формировании эксклюзивных предложений на основе мониторинга и аналитики конкурентов.
Наши ожидания:
- Опыт работы с запасными частями для спецтехники (понимание номенклатуры, специфики подбора и применения).
- Опыт в закупках / управлении ассортиментом от 1 года
- Уверенное владение 1С: УПП и Excel (сводные таблицы, формулы, аналитика данных).
- Опыт формирования ассортиментных матриц, управления товарными запасами и ценообразования.
- Аналитическое мышление — умение работать с цифрами, видеть закономерности и принимать решения на основе данных.
Мы предлагаем:
- Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня.
- График: 9:00–18:00 (пятница до 17:00), выходные — суббота и воскресенье.
- Доход: оклад + премии
- Компания оплачивает мобильную связь.
- Возможность профессионального роста и развития внутри компании.
- Коллектив профессионалов, которые разбираются в технике и готовы делиться опытом.