Главный специалист по ГО, ЧС и ПБ на производственное предприятие

Нижний Новгород, проспект Ленина, 88

Метро: Комсомольская

Показать контакты

Описание вакансии

Обязанности:

Выполнение мероприятий по обеспечению требований пожарной безопасности, ГО и ЧС;
Проведение осмотров территорий и сооружений по проверке соблюдения требований пожарной безопасности, ГО и ЧС с составлением актов, отчетов и пр.;
Обеспечение наличия всей документации и соответствие ее требованиям законодательства в сфере пожарной безопасности и ГО и ЧС;
Участие в прохождении проверок надзорными органами по вверенному направлению деятельности;
Выполнение мероприятий по обеспечению мер пожарной безопасности ГО и ЧС;
Проведение инструктажей и обучений по пожарной безопасности и ГО и ЧС;
Контроль выполнения работ по подрядными организациями в части соблюдения требований пожарной безопасности, в том числе работ по нарядам-допускам;
Участие в приемке работ по вновь вводимым противопожарным системам;
Разработка инструкций, стандартов, регламентов, положений и др. необходимой документации в области пожарной безопасности и ГО и ЧС;
Оказание методической помощи по пожарной безопасности и ГО и ЧС структурным подразделениям;
Участие в расследовании причин пожаров и возгораний. разработке мероприятий по их устранению;
Согласование проектной документации по вверенным направлениям;
Взаимодействие с пожарной частью завода.

Требования:

Высшее образование;
Опыт работы по специальности не менее 3-х лет;
Знания основ законодательства РФ и нормативной документации в области пожарной безопасности, ГО и ЧС;
Уверенный пользователь ПК;
Способность к обработке большого количества информации;
Умение работать в команде.

Условия:

Место работы: пр.Ленина, д.88, ст.м.Комсомольская, 7-10 минут пешком от метро;
График работы: понедельник - четверг с 08:00 до 17:00, пятница с 08:00 до 15:45 (возможны другие варианты);
Официальное оформление и начисление заработной платы;
Уровень вознаграждения обсуждается индивидуально с успешным кандидатом;
Возможность для профессионального и карьерного роста.
Расширенный соц.пакет:
ДМС после исп.срока;
Частичная компенсация стоимости питания (180 р. в день, ~ 3700 в мес.);
Компенсация содержания детей в МДОУ (до 1500 р.);
Льготные условия на спортивные абонементы;
Годовой бонус (~ 1 заработная плата).