Бухгалтер

АО Фирма «Август» – российская компания по производству химических средств защиты растений, лидер рынка. Входит в рейтинг РБК-500 крупнейших компаний России, а в рейтинге работодателей занимает 28-е место.

Август» объединяет профессиональных и талантливых сотрудников из разных городов и стран, для которых открыты перспективы личностного, профессионального и карьерного развития.

Обязанности:

• Полное ведение учета благотворительных программ, спонсорской помощи и договоров дарения (включая оформление первичной документации).
• Расчет налоговых вычетов, связанных с расходами на социальные проекты и безвозмездную помощь (НДС, налог на прибыль).
• Контроль целевого использования средств.
• Учет расходов на PR-мероприятия и представительские цели.
• Учет и контроль расходов на коммунальные услуги по служебному жилью для сотрудников.
• Отражение затрат на питание сотрудников (компенсации или натуральная оплата).
• Учет поступления товаров и отражение продаж на маркетплейсах.
• Ведение учета расходов, связанных с продажами (логистика, хранение, упаковка, комиссии, штрафы, рекламные бюджеты).
• Сверка отчетов агентов (маркетплейсов) с данными бухгалтерского учета.
• Отражение прочих услуг (контрагенты).

Требования:

• ​​​​Образование высшее экономическое или бухгалтерское.
• Опыт работы в аналогичной должности от трех лет в данном направление (обязательно: учет социальных/спонсорских проектов и маркетплейсов).
• Знание налогового учета по указанным операциям в части НДС и налога на прибыль.
• Знание ФСБУ.
• Навыки работы в учетных системах (желательно SAP).
• Навыки работы с Microsoft Excel (сводные таблицы, ВПР, работа с большими выгрузками).
• Личные качества: Ответственность, внимательность к деталям, стрессоустойчивость, организованность, аккуратность.

Условия:

• Место работы: м. ВДНХ (в шаговой доступности от метро). Возможна частичная работа в удаленном формате по договоренности с руководителем по итогам испытательного срока.
• График работы 5/2 с 09:00 до 18:00 (пятница до 17:00).
• Официальное трудоустройство в штат компании в соответствии с ТК РФ.
• Конкурентная заработная плата (своевременные выплаты).
• Премирование по итогам работы.
• Ежегодная индексация оклада.
• Оплачиваемый отпуск (28 календарных дней).
• Социальный пакет: бесплатное питание, корпоративное ДМС по итогам прохождения испытательного срока, частичная компенсация фитнеса.
• Повышение квалификации и обучение (тренинги, семинары).
• Возможность профессионального и карьерного развития.
• Корпоративные мероприятия.