ведение учета списочного состава работников подразделения
ведение табельного учета использования рабочего времени
своевременное и качественное составление табелей
на время отсутствия специалиста по персоналу исполнять должностные обязанности
осуществлять ознакомление работников с приказами и нормативными документами
направление работников на медосмотры
выдача справок
консультирование руководителей и работников по поставленным вопросам
Требования:
среднее профессиональное образование и специальную подготовку по программе 1С: Предприятие «Зарплата и Управление персоналом», без предъявления требований к стажу(опыту) работы либо среднее общее образование. специальную подготовку по программе 1С:Предприятие «Зарплата и Управление персоналом» и стаж(опыт) работы в области учета документооборота не менее 1 года.
знание законодательных и нормативных актов, порядок оформления, ведения и хранения документации, трудовое законодательство, структуру и штат предприятия.
знание ПК, программы 1 С, ЗУП, УАТ, СЭД.
Условия:
Мы предлагаем социальные гарантии своим сотрудникам:
Ежегодный оплачиваемый отпуск
Оплату больничных листов
Медицинское обслуживание для сотрудников и санаторно-курортное лечение
Коллективный договор и профсоюз
Выплаты материальной помощи в различных жизненных ситуациях
Доплаты к заработной плате от 1 года работы
Льготные путевки в ДОЛ «Зарница» для детей сотрудников
Активная молодежная политика, спортивные и культурные мероприятия