Программист 1С – разработчик (1С:ЗУП, Бухгалтерия)

• Разработка и доработка функционала в 1С:Зарплата и управление персоналом (ЗУП).
• Поддержка и развитие функционала 1С:Бухгалтерия (учёт, документы, отчёты, обмен с ЗУП).
• Настройка и сопровождение процессов кадрового учёта: приём/увольнение, графики работ, табели, штатное расписание.
• Реализация механизмов расчёта заработной платы в соответствии с законодательством РК: окладная часть, премии, надбавки, ССП, СО, ОПВ, ИПН, ОСМС, ВОСМС, отпускные, больничные, командировочные.
• Адаптация типового функционала под бизнес-процессы компании, разработка нетиповых модулей и расширений.
• Разработка отчётов, обработок, печатных форм, СКД, аналитических выборок.
• Работа с интеграциями: OData, HTTP-сервисы, веб-сервисы, универсальный формат обмена, обмены с ERP/HR-порталами/внешними системами.
• Обслуживание и мониторинг баз 1С:

- контроль фоновых заданий, регламентных операций, обменов и автоматических выгрузок;

- анализ ошибок, логирование и устранение проблем;

-отслеживание производительности, оптимизация запросов и расчётов;

- проверка корректности и регулярности интеграций.

• Поддержка пользователей: консультации, анализ инцидентов, исправление ошибок.
• Участие в проектах по развитию ИС: миграции, обновления конфигураций, внедрения новых модулей.

• Опыт работы программистом 1С от 3 лет, обязательный опыт в 1С:ЗУП.
• Знание трудового и налогового законодательства Казахстана в части кадрового учёта и расчёта зарплаты.
• Отличное понимание платформы 1С:Предприятие 8.3, навыки разработки, язык запросов, СКД.
• Опыт работы с 1С:Бухгалтерия для Казахстана (готовность дорабатывать документы, отчёты, обработки).
• Навыки обслуживания баз 1С: мониторинг фоновых задач, диагностика ошибок, контроль обменов, анализ производительности.
• Опыт интеграции 1С с внешними системами (API, внешние сервисы, ERP, порталы).
• Понимание бухгалтерского учёта начислений и налогов в РК — будет преимуществом.

• Официальное трудоустройство;
• График работы: 5/2, 09.00-18.00​​​​​​​​​​​​​​

Дополнительные пожелания:

• Опыт работы в компаниях, связанных с розничной торговлей или услугами, будет преимуществом;
• Опыт настройки и использования систем мониторинга производительности 1С.